为打造一支牢记宗旨、心系群众、富有本领、充满活力的机关干部队伍，更好的服务于全镇经济社会发展需要，茂兰镇以开展优化软环境增强软实力活动为契机，紧紧围绕“强集体观念、讲办事效力、树茂兰形象”的活动主题要求，采取有效措施，扎实推进机关干部教育管理工作。

健全管理制度，规范干部从政行为。为强化严肃机关纪律，转变机关工作作风，镇党委政府进一步健全完善机关管理制度，对干部职工的学习和纪律要求、机关效能建设、工作督办督查等方面作出更加严肃的规定，真正做到用制度管人管事，从制度上约束机关干部的行为，自觉维护党政机关的形象。

强化学习教育，提升工作能力。把政治理论与工作能力提升培训结合，进一步丰富机关干部教育培训内容；强化对党的基本理论和不同时期党的路线、方针、政策的学习和教育培训，切实保障全镇机关干部从思想上行动与党中央保持高度一致；紧密结合全县、全镇各个阶段的中心工作、产业发展、工作布局及干部职工的实际情况，以时政要闻、产业知识、政策法规和经济发展等知识为教育培训工作重点，着力提升对机关干部职工工作能力提升教育培训工作，不断提高做好农业农村工作、群众工作的能力，更好的服务于全镇经济社会发展。     

创新培训方式，搭建学习平台。在教育管理方法上注重采取领导带学与职工比学相结合，两周集中学习1次与职工每天自学相结合，专题会议学习与日常会议学习相结合等多种灵活教育培训方式，充分利用和依托党员电教远程教育、党报党刊、政策文件、网络媒体等学习平台，开展丰富灵活的学习教育活动。