云县紧紧围绕省委“两强一堡”战略，以澜沧江酒业集团院士工作站为依托，以人才提高企业技术创新能力为核心，积极打造人才集聚洼地，有力推进云县企业转型升级。

坚持“三个优先”，打造人才聚集洼地。召开企业界人士人才工作座谈会，创新人才工作体制机制，实行企业人才“三个优先”。企业人才资源优先开发。明确规定重点企业人才资源相对于物质、资金、环境等资源的优先开发地位。企业急需人才优先引进。以酒、茶为重点，围绕新材料光伏园区建设，优先引进与培育高新产业的急需人才，形成企业人才在产业重点规模企业集聚，力争到“十二五”末，至少有10户年产值在10亿元以上的企业入园，实现工业总产值和销售收入达300亿元以上，工业增加值达160亿元以上。企业人才投入优先保证。制定云县鼓励企业引进、使用、培养高层次人才的优惠措施，逐步加大资金投入，同时辅以配套激励措施。一年来，共投入85万元用于企业人才培养建设。以云南澜沧江酒业集团科学技术协会为依托，由中国科学院陈宗懋等国家级院士为领军人物，聘请了16名专家组成院士工作站，带动和培养一批年轻化、知识化员工，形成了院士专家及其创新团队向龙头企业聚集。

开展“三项服务”，激发人才创业热情。县委以感情挽留人，以发展凝聚人，以政策吸引人，使人才能牢牢扎根企业，为企业营造良好育人环境。开辟科研绿色通道。制定人才引进、技术研发等一系列优惠政策，完善课题研究所需的计算机网络平台，为企业加强与院士成员交流和沟通打好基础。设立研究室，便于院士工作站人员进行试验与研究，为高层次企业人才引进和自主研发新技术开辟绿色通道；开设人才贡献奖项。对做出突出贡献的企业人才，开设创业奖，并吸收为各级党代表、人大代表和政协委员，提高企业人才的政治待遇；加大人才人文关怀。定期召开人才座谈会及开展各种慰问活动，听取企业人才的意见和建议，切实解决他们在工作、生活中的困难和问题。同时，通过邀请院士作学术报告、学术交流和技术指导活动，培训和培养企业现有科技人才，有效推进企业科技人员和广大工人知识水平不断提高和更新。

开设“三项科研”，促进企业转型升级。加大酒类产品研发。院士工作站充分发挥职能优势，对澜沧江系列啤酒和白洒，选用当今世界最先进的设备和国内配套设备，采用国际先进酿造工艺等高科技手段，研究“五粮浓香型白酒”酿造工艺，自主研发具有酱香兼清香型的白酒产品，荣获“云南十佳名酒”称号。开发核桃系列产品。依托核桃资源优势和市场需求，引进世纪金源集团云南智汇源食品有限公司，投资5.7亿元，建设年产5万吨生产规模的全自动化核桃奶茶饮料生产线，立项开发核桃30t/d食用油、核桃调和油等六大系列产品。所研发的核桃系列产品已通过认证，预计实现工业产值1.5亿元，拉动农民创收7000万元；原生茶饮料科研开发。云南澜沧江酒业集团引进美国、德国、意大利等10多个国家的茶鲜叶深加工，建成1条年产10万吨世界领先的原生茶饮料生产线，所研发的产品被中国农业科学院认定为“有机茶园基地，有机茶加工和有机茶产品”。院士工作站专项研究传统滇红茶，引进红条茶现代化生产线，并配套引进部分专业茶叶筛分、理条设备，有力促进传统红茶工艺向电控化、自动化、规模化生产的发展。（云县委组织部）