今年以来，凤尾镇围绕破解农村发展遇到的各类难题，积极创新方式方法，借助“党建+”模式，激发基层组织活力，为新农村建设打下了坚实基础。

围绕破解农村发展空心化，树立“党建+新常态”工作思路，使党建工作“与民俱进”。该镇以群众路线和“三严三实”为指导，做好党员的培训教育，严格落实党建责任，实行自上而下的党建责任制，新作风、新态度、新面貌成为党员的“新常态”。积极开展以“管理、教育”为主体，以“压担子、干实事”为目的，以解决党员“见不到、不干事”为目标的农村党员“四联系三公开”活动，让党员“有组织找得到，有活动通知到，有精神传得到”、“有动力干事，有压力干事，有理由干事”，切实帮助农村党员“转作风，正学风”。认真听取基层党员意见建议，共深入一线座谈12次，征求到群众反映存在问题18个，对征求到的意见建议进行科学分析，纳入改进基层党建工作的依据和前提。。

围绕让党员教育扁平化，探索“党建+互联网”工作次模式，使党建工作与时俱进。通过远教平台，实现远程资料的共享，让党员特别是外出务工人员随时随地接受教育。扩展微信、飞信平台，通过发送短信和微信消息，将党建工作要求及时发送至相关责任人手中。组建大学生村官QQ群、机关党员微信群，定期定人在群内发布党建资讯和党建工作任务，并开展征集调查、专题讨论活动，目前已收集意见建

议12余条，实现了基层党建工作由“单边灌输”向互动交流的转变。

    围绕社会治理现代化，推行“党建+网格化”工作方法，使党建工作立体覆盖。该镇借助网格化管理工作的开展，将党建工作和网格化管理有机结合，建立“三长一员”网格员队伍，赋予网格员协助抓基层党建、搜集基层党员群众意见建议的职能，保证“一岗双责”。要求驻村干部进网入格，与网格员信息共享，保证“一网多人”。运用纵向到底、横向联动的网格化管理机制，促进治理资源共享，实现党建工作全面覆盖和党建工作主动介入。