根据省、州、县委的统一安排部署，县委换届工作于4月份启动，6月下旬结束，为确保县委换届各项工作顺利开展，兰坪县采取“三结合三提前”措施，扎实做好县委换届前期准备工作。
    一是学习与宣传相结合，提前做好思想动员工作。督促各单位及时组织全体干部特别是副科级以上领导干部认真学习中央和省、州关于党委换届工作安排和严肃换届纪律有关文件精神。加大宣传力度，充分运用会议、报刊、电视、网络等方式广泛宣传党委换届有关知识：一是在兰坪电视台上播放“严肃换届纪律，保证风清气正的倡议书”，并在县直各部门张贴宣传；二是向全县科级以上领导干部寄送关于严肃换届纪律要求的一封信，给207名正科级以上干部家属寄送关于支持和参与换届纪律监督的一封信；三是将中央“5个严禁、17个不准和5个一律”和省委“十个严禁”换届纪律要求制作成提醒卡，向全县八乡（镇）和县直各部门分别发放提醒卡和《严肃换届纪律》手册各770份；四是将中央纪委和中组部有关文件和《严肃换届纪律警示教育案例选编》印送给县处级领导和县纪委、县委组织部全体干部组织学习；五是与全县担任实职的副科级以上领导干部签署了《严格遵守换届纪律承诺书》共483份。
    二是总结与调查相结合，提前部署换届工作。认真总结全县乡（镇）党委换届工作，深入研究县级党委换届工作中面临的问题，了解干部群众对换届选举工作意见建议，收集群众反映较大、容易引发矛盾冲突的问题，认真加以分析整理。及时成立了县委换届筹备工作领导小组和工作组，有力地保证了对县委换届工作的组织领导。
    三是监督与惩防相结合，提前做好监督介入。纪检监察机关和组织部门按照中纪委、中组部“严密组织、严明纪律、严肃教育、严格监督、严厉查处、严加考核”的要求，及时做好监督检查工作。在县纪委、县委组织部分别设立举报电话，24小时开通“12380”举报电话，设立了举报信箱，并首次设立了电子举报邮箱，受理换届中有关违规违纪行为的举报和投诉，进一步畅通举报渠道，严明换届工作纪律。