增强组工干部“六种意识” 实抓部机关作风建设
作者:兰坪县委组织部 发布时间:2011-06-24 11:47:42 点击率:70
今年是全省组织系统深入开展以“公道正派、务实创新、认真负责、廉洁自律”为主题的“作风建设年”,兰坪县委组织部为切实加强部机关的作风建设,树立组织部门和组工干部的良好形象,从增强组工干部“六种意识”下功夫,切实抓好部机关作风建设。
一是增强党性意识。组工干部是“管干部的干部、管党员的党员”,因此一定要增强党性意识,带头讲党性,时刻保持政治上的清醒与坚定,要坚持理想信念不动摇、坚持科学发展不动摇,坚持根本宗旨不动摇、坚持党性原则不动摇,在大是大非面前旗帜鲜明、立场坚定,在任何时候、任何情况下,都要忠诚于党和人民,坚决与党中央、各级党委的决定保持高度一致,做政治上“靠得住”的干部。
二是增强责任意识。组工干部只有具备强烈的责任意识,才能高质量地履行好自身的职能职责,始终保持良好的工作状态和精神风貌。因此,组工干部要切实增强责任意识,以对党的事业高度负责的态度,立足岗位,勤学博览,开拓眼界,丰富知识,提高能力,刻苦钻研组工业务,精心做好工作。要养成紧张干事、扎实干事、勤恳干事、专心干事的作风和品格,把要形象不要花架子、要政绩不要形式主义、要求真务实不要弄虚作假的工作要求落到实处。
三是增强服务意识。组工干部要增强服务意识,端正服务态度,提高服务水平,积极主动地为党委服务,为基层服务,为党员、干部、人才服务。组织工作是党和国家全局性工作的一部分,组工干部要具有宽广的眼界和情怀,善于把本职工作与整个组织部门工作结合起来,与党和国家的各项工作结合起来,进一步强化组织工作为党的中心工作服务、为经济社会发展和广大党员干部群众服务的意识,增强服务的自觉性、主动性。
四是增强创新意识。随着改革开放的不断深入和发展,新时期对党的组织工作提出了新的要求。组工干部只有增强创新意识,以新思维、新理念,不断推进理论创新、制度创新、工作创新,才能较好地发挥组织工作在贯彻落实科学发展观中的组织保证作用。组工干部要树立勇于尝试、敢于突破、善于创新的精神,坚持用科学发展观统领全局,不断研究新情况、解决新问题,探索新规律,增强组织工作的前瞻性和创造性。
五是增强纪律意识。由于组织工作岗位的特殊性,决定组工干部必须要有严密的组织纪律和坚强的法制观念,也决定了组工干部比其他同志党性观念更强、原则性更强、纪律性更强。同时由于组织部门作为代表党委服务党员、服务干部和服务人才的部门,组工干部的形象在某种程度上代表着党的形象,代表着党员干部形象。因此,组工干部要增强纪律意识,做到严守组织工作纪律,严格按原则办事,按政策办事,按制度办事,按程序办事。
六是增强监督意识。组工干部既是监督者,又是被监督者,既有监督的权利,又有接受监督的责任。因此,组工干部要增强监督意识,一定要以“监督者与被监督者的双重身份”严格要求自己,养成在监督环境下工作的习惯,自觉接受党委的领导和监督,自觉接受纪检部门、党员干部和人民群众的监督,自觉接受社会和舆论的监督,在党内监督方面作出表率。