江城县“四个举措”着力抓实换届后乡镇党委班子建设
作者:中共江城县委组织部 发布时间:2011-07-01 00:44:24 点击率:27
江城县通过换届选举,乡镇领导班子结构进一步优化,年轻化、知识化水平明显提高,换届后,江城县及时把乡镇班子建设的重点从组织配备转移到思想政治建设、干部能力素质提升等方面来,四个举措着力抓好乡镇党委班子建设,进一步提高班子的凝聚力、战斗力和带动力。
一是开展专题学习活动,加强领导班子思想政治建设。换届后,以开展创先争优活动为契机,要求全县各级各部门深入开展向杨善洲同志学习活动,用身边的先进典型教育党员干部,用杨善洲同志先进事迹对照反省自己,真正做到对党有深厚感情、对工作充满热情、对群众满怀深情。7个乡镇党委按照上级的统一部署要求,认真组织新一届党委班子成员开展“七个一”学习活动(即,开展一次集中学习、重温一次入党誓词、收看一次专题片、开展一次为民服务、举办一次专题讲座、开展一次义务植树、过一次组织生活),认真学习杨善洲同志先进事迹,在此基础上认真撰写学习心得体会,着力用杨善洲精神武装新一届党委班子成员,把学习杨善洲先进事迹与抓工作落实紧密结合,切实提高领导班子思想政治建设。
二是组织干部学习培训,提高乡镇领导班子能力素质。为进一步加强乡镇领导班子建设,切实提高换届后乡镇党委书记的履职能力,县委及时组织各乡镇党委书记和参加省委党校乡镇党委书记培训班,学习中央、省委关于“十二五”规划、加快转变经济发展方式、推进新农村改革发展、新时期群众工作党风廉政建设等方面的知识,努力培养一支思想政治素质好、贯彻执行政策能力强、推动科学发展能力强、处理复杂问题能力强、联系服务群众能力强的乡镇党委书记。县委组织部分别派出指导组,指导各乡镇健全了党委中心组学习制度,为乡镇拟订了党委中心组学习参考课题,并进行跟踪问效。要求各乡镇新一届党委班子成员必须结合实际制定学习计划,把学习贯穿于工作实践,努力打造学习型班子、培养学习型干部。充分发挥县党校的主阵地作用,对新一届乡镇党委班子成员进行法律法规、如何做好新形势下群众工作、新农村建设形势及任务、信访工作对策等知识的培训,有效提高了他们的履职能力。
三是开展下基层活动,锻造领导班子优良的工作作风。为切实转变领导干部工作作风,进一步做好新形势下群众工作,密切党同人民群众的血肉联系,不断加强党的执政能力建设和先进性建设,江城县积极开展做好新形势下群众工作“四个一”活动,要求全县党员干部开展一次驻点调研,结对帮扶一户困难户,解决一批群众反映强烈的突出问题,召开一次专题民主生活会。全县各乡镇党委新一届领导班子紧扣“四个一”活动,组织新一届班子成员通过深入基层发放征求意见表、与群众座谈等形式,收集社情民意,了解群众的所思所盼,解决群众关心的热、难点问题,树立了新一届领导班子亲民的形象和务实的工作作风。
四是做好监督管理工作,提高领导班子廉洁自律性。江城县历年实行领导干部廉政谈话制度、任职谈话制度、述职述廉制度、诫免谈话和函询制度、领导干部之间谈心制度等,县委组织部对新一届乡镇党委班子成员共77人全部进行了任前谈话和廉政谈话。组织新一届乡镇党委班子成员观看警示教育片、参观反腐倡廉图片展、到看守所接受警示教育等形式,加强班子成员廉洁从政教育,筑牢拒腐防变的思想防线。在乡镇党委班子中深入开展“学习廉政准则、争当廉洁表率”教育活动,通过组织学习《廉政准则》等党纪政纪法规、撰写心得体会、公开廉政保证书,树立了新一届乡镇党委廉政勤政的良好形象。