景东县在抓基层党建工作中以“两述三评一考”为主要抓手，在实处着力，狠处发力，让基层党建“硬”起来。 
    述在实处。述职报告和发言材料由县委组织部抽调相关人员组成审核组进行严格把关，做到讲成绩多摆问题少的坚决不放过；没有把自己摆进去的坚决不放过；找问题避重就轻的坚决不放过；原因剖析不深刻、不到位的坚决不放过；下步工作思路不清的坚决不放过。述职材料在经审核组审核后，报县委书记亲自审核把关，县委书记认可后方能通过，有效遏制了专项述职流于形式的顽疾。 
    评在痛处。本着“成绩不讲跑不了，问题不说不得了”的理念，由县委书记亲自对13个乡（镇）党委书记和县直5个单位的党（工）委书记的述职进行点评。点评直击痛处、戳在麻骨,让党组织书记红了脸、出了汗、惊了醒、反了思、明了向。同时，述职评议邀请熟悉党建工作情况的党代表、人大代表、政协委员及基层党员干部、群众代表全程参与并进行评议，确保“两述三评一考”不走过场。 
    考在严处。参加基层党建工作专项考核的人员分别从县委组织部、县直机关工委等部门抽调，还特别抽调熟悉党务工作的老领导充实考核队伍。考核改变以往只看台账、只听汇报的传统模式，更是把深入实地随机调研当作利器。在考核中不打招呼、不听汇报、随机选点、随机提问、随机开展民主测评，考核中发现的问题及时反馈，不讲成绩，只提不足，确保严考之下出真绩，见实效。