强党性  提素质  建制度
庆七一  展风采  当先锋
 
为庆祝中国共产党建党90周年，景谷县委组织部围绕全县中心任务和组织工作重点，大力加强部门自身建设，开展主题鲜明、形式多样、内容丰富的庆七一系列活动，增强部机关干部职工的责任感和使命感。
一是亮出身份，树立形象。结合开展评星竞旗活动，亮出身份，亮出承诺，亮出评星结果，坚持每月一次的党员个人评比服务星、学习星、守纪星、业绩星、奉献星和科室流动红旗评比活动，提高组工干部勇争上游的竞争意识；以“组工干部下基层”活动作为转变作风的重要载体，全体组工干部走出机关，沉到基层、深入一线，与广大群众开展结对帮扶活动，全力解决困难群众生产生活中的实际问题。加强组工干部管理监督，严格执行“十严禁”纪律要求，以铁的纪律保证换届风清气正。
二是锻炼本领，提升素质。以建设学习型机关为契机，扎实开展组工干部理论知识和业务技能培训，建立“述学、比学、督学”制度，领导班子成员带头学习，并做好分管部门同志督学，教育组工干部培养终身学习的理念和习惯，增强组工干部学习的紧迫感和责任感。以自学为主，集中学习、专题辅导、调研讲评、实地考察、课堂互动等多种学习形式为辅。办公室建立了学习考勤簿，记录干部学习情况；部领导定期检查学习笔记并做出批语，针对不同岗位、不同特点的干部提出学习建议。以纪念建党90周年活动为契机，结合党性党史教育，开展“学党史、唱红歌”主题活动，为“十二五”规划开局之年营造氛围、凝聚人气、增添措施、展现活力。
三是党员座谈，谋划发展。七一前夕，县委组织部组织部分先进基层党组织负责人、优秀村（社区）党组织书记、优秀共产党员、优秀党务工作者和老干部党员，召开“迎七一”座谈会，对党员们长期以来爱岗敬业、无私奉献的精神表示感谢，并向他们通报了经济社会发展现状。同时，从组织工作的理念和思路、基层组织建设、干部任用管理、人才工作等方面征求党员的意见建议，广大党员也结合实际，畅所欲言，对组织工作科学发展提出了好的意见建议。
四是党内帮扶，彰显关爱。县委组织部从县管党费中拿出10万元下拨到各基层党委用于“七一”走访慰问经费，同时，由县级主要领导带队，对县城及附近的部分困难老党员进行了走访慰问，将党的关怀和温暖送到他们心中，让困难老党员们深刻感受到情有所系、心有所靠，感受到党组织大家庭的温暖。县委组织部还将建立党员关爱帮扶的长效机制，努力扩大党内关爱帮扶的覆盖面。
五是党员奉献，展现风采。为抢抓节令，完成烟苗移栽工作，部机关全体党员积极响应县委号召，到永平镇帮助农民群众移栽烟苗28亩，在烈日下，大家不怕苦、不怕累，各负其责，齐心协力，按质、按量圆满完成工作任务，彰显了组织部门党员风采，发挥了党员先锋模范作用。
六是开展联谊，共建和谐。七一前夕，县委组织部党支部与共建点威远镇江东村党总支和景谷乡文召村党支部开展联谊活动，通过共同上党课、经验交流、党员互动等活动，不仅增进了团结，陶冶了情操，也加深了彼此间的友谊。组织部党支部还力所能及地帮助共建点修缮了房屋、购置了办公桌椅等，并根据实际情况，帮助解决了部分村级组织活动场所建设资金。同时，组织部内部通过完善服务制度，规范文件处理和会务接待管理，积极推行重点工作专项督办和首问负责制、服务承诺制、限时办结制，接受社会监督和评判，以“贴近内心、消除距离、增进和谐”为目标，推进组织工作科学化、专业化，真正提高组织工作满意度。