墨江县“点线面”结合   创先争优显成效

创先争优活动开展以来，墨江县“点、线、面”结合，创新活动载体，有效地激发了基层党组织的活力，提升了党员干部的能力，不断把创先争优活动推向高潮。

一、培育典型，以“点”带面。全县共创建省级示范点2个，市级党员领导干部联系示范点8个、县处级党员领导干部联系县属部门创建基层党建工作示范点24个、联系村级创建基层党建工作示范点28个，乡镇、部门联系村级创建基层党建工作示范点95个。努力在农村、机关、学校、社区、企业、社会团体等各个领域推出一批“树得起、叫得响、立得住、推得开”的党建工作示范典型，做到“乡乡有典型、行行有示范”。通过示范点的示范效应，辐射、带动全县其他工作扎实有效开展。同时，挖掘整理本县先进模范人物事迹材料和先进基层组织典型材料61篇，编印成册，印发各基层党组织学习；评选表彰先进基层党组织27家、优秀村（社区）干部36名、优秀共产党员61名。通过树立身边的典型，进一步激发了全县基层党组织和党员干部创先争优的热情。

二、创新载体，分“线”推进。突出机关、农村、社区、学校、医院、新社会组织和非公有制经济组织7个重点。一是在机关深入开展“五进五看”主题实践活动。即“进机关看表率、进支部看形象、进站所看服务、进村组看发展、进农户看变化”，在窗口单位实行亮牌示范活动，将创先争优活动推向各科室、各岗位，进一步扩大活动面。二是在农村开展“双强双带”主题实践活动。即“强班子、强素质，创建带领致富党组织、争当创业致富带头人”。新安乡竜凯村党总支通过开展“能人治村、富人领村、文人理村、艺人活村”活动，3名村干部在村“两委”换届选举中，顺利实现连选连任；村妇代会主任全艳梅充分发挥“双带”作用，仅曼干村民小组10户农户，养殖仔猪上万头；按照“村有蓝图、组有规划、户有产业”的工作思路，率先制定村十二·五规划；组建了一支民族民间文艺队，开展巡回义演6场次。三是在社区开展“四讲四创”主题实践活动。即“讲服务，创建温馨家园；讲秩序，创建文明家园；讲共建，创建平安家园；讲团结，创建和谐家园”。紫金社区开展与驻区党组织“共驻共建”活动，进一步密切了驻区单位党组织与社区的联系，开成了“资源共享、优势互补、融合互动、形成合力”的共建机制，推进创先争优活动深入开展。四是学校开展“三树立三争当”主题实践活动。即：“树立良好师风，争当育人标兵；树立良好学风，争当学习标兵；树立良好作风，争当服务标兵”。五是在医疗单位开展“树立五种意识、发扬四种精神”主题实践活动。即：“树立服务意识、树立责任意识、树立质量意识、树立大局意识、树立忧患意识，发扬救死扶伤的社会主义人道精神，发扬淡泊从容、兢兢业业的奉献精神，发扬不断追求、精益求精的进取精神，发扬清秀整洁、和蔼可亲的春风精神”。通过设立“党员示范岗”和“党员先锋岗”，影响和带动身边的同事，形成一种“人人争当专家，个个争当先进”的比、学、赶、超氛围。六是在新社会组织开展“四强四优”主题实践活动。即“争创政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强的党组织；争做政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优的共产党员”。七是在非公有制经济党组织中开展“三服务”活动。即“服务发展比奉献、服务社会树形象、服务业主增效益”。城区非公经济党支部通过开展系列活动，增强了吸引力，12名外来经商的个私业主向党支部递交了入党申请书。

三、党群共建，全“面”推动。深入开展以“党建带工建”“党建带妇建”“党建带团建”为主要内容的党群共建创先争优活动，营造了党群共建、创先争优、整体推进的生动局面。县总工会、县妇联、团县委等群团组织通过开展扶贫济困、爱心助学、评优树模、走访慰问等形式多样的群众性活动，引导广大干部群众积极参与创先争优活动，不断增强党组织和群团组织的凝聚力，在全县形成齐争共创的良好局面和学先进、当先进、赶先进的良好风气。开展创先争优活动以来，县总工会广泛开展了“争先创优建功立业”竞赛活动，表彰“工人先锋号”和“优秀班组”17个、优秀班组长9名、技术创新能手和管理标兵15名，7个单位（个人）提出的合理化建议得到采纳和应用，表彰“金点子工程”先进个人5名、先进集体2个。对100名先进个人授予“云岭优秀职工”称号。慰问684户特困、困难职工及困难劳模，发放慰问金19.61万元，资助困难职工子女和困难农民工子女30名2.86万元。团县委开展各种形式的志愿者服务。资助贫困生282名发放助奖学金80100元。发放“贷免扶补”贷款500万元，扶持100名青年创业带动就业。妇联表彰关心妇女工作的领导、巾帼文明岗10个、“三八”红旗手45名、“双学双比”女能手18名、“五好文明家庭”18户、“双合格”教育工作者10名。