人社局党总支开展以送岗位、送保障、送技能、送服服务送到群众手中，让党员真心实意为群众办事，使“四送”活动真正成为一项惠民利民便民的举措落到实处。

一是送岗位：加大力度开发就业岗位和公益岗位，组织党员干部深入基层，引导、鼓励、动员失业人员、就业困难人员选择适应性岗位实现稳定就业。二是送保障：拓展“送保障”范围 ，党员亲自到乡镇、企业、学校、家庭为各类人员办理社会保险，向群众广泛宣传社会保障等政策，加大政策宣传和扶持力度，做好社会保险扩面工作，力争让惠民政策覆盖到每一个符合参保条件的人。三是送技能：由党员参与、组织、协调对劳动者进行职业技能培训，针对不同工种，结合乡镇实际，有针对性地将橡胶、茶叶、咖啡等培训技术送到各乡镇。四是送服务：党员干部深入到各乡镇开展送服务上门活动，将《劳动法》、《劳动合同法》、《就业促进法》等政策咨询服务送到乡镇和企业，努力做到把服务落到实处。