为进一步改进工作作风，建设模范部门，宁洱县委组织部从三个方面把中央“八项规定”融入到日常工作之中，以实际行动贯彻落实好中央“八项规定”。

完善规章制度，全面提升工作效率。对照“八项规定”的相关要求，按照“精简、效能”原则，对部内原有的议事规则、会议安排、公文处理、请示报告、领导活动及自身建设等方面的制度进行逐一审核、修订完善。如深入推行无纸化办公，充分利用QQ、电子邮件等工具，落实文件起草、修改网上进行，部内发文邮件发送，加强日常沟通少开会等节能省时计划，进一步改进工作作风，提高工作效率。

出机关进基层，面对面服务群众。开展组工干部“1+3”下基层活动，鼓励全体组工干部走出机关，深入基层、深入支部、深入群众，每人联系1个较差党组织，帮助提高转化、晋位升级；联系1名困难群众，倾听诉求，帮助解决生产、生活实际问题；联系1名大学生村官，了解动态，提供政策、信息咨询，帮助成长进步。要求每人每月下基层不少于2天，下基层、接地气，求真务实，把群众工作落到实处。

严肃工作纪律，树立组工干部良好形象。一是狠抓思想建设，弘扬正气。把坚持原则、公道正派作为组工干部立身之本，做到对己清正、对人公正，对内严格、对外平等。二是规范程序，保障公正。严禁推诿拖拉，严禁越权办事、以权谋私，严禁泄露工作秘密，坚持鲜明的价值导向体现公平、公正。三是强调最严格的纪律约束。加强警示教育，要求全体组工干部严格遵守 “十严禁”等纪律要求，筑牢思想防线，坚决抵制各种不正之风，树立和维护好组工干部形象。