创先争优活动开展以来，云仙乡中学党支部充分利用这一机遇，紧紧围绕基层党组织争创“六强”堡垒的要求，抓学校内部管理，抓师德师风建设，抓学生的行为规范，使学校的各方面工作健康有序开展。

一是强核心，抓班子建设。要求班子成员带头学习科学发展理论、党的方针路线，自觉践行“个人形象一面旗、工作热情一团火、谋事布局一盘棋”的要求，团结协作，求真务实，廉政廉洁，有力增强了班子的凝聚力和战斗力，为全面开展创先争优活动奠定了良好的基础。要求班子成员每周必听课制度，有力促进了班子与教师之间的了解互信。同时，要求班子成员以身作则，按照学校规定备好课，讲活课，批改好作业。这些日常工作，教师看在眼里，服在心上，纷纷仿效，高质量完成教学常规工作，为提高教学质量打下了坚实基础。

二强服务，抓作风建设。注重强化教师的服务意识，大局意识，奉献意识。班子成员本着服务学校，服务师生的思想，任劳任怨，工作负担再重，心中都装着全校师生员工，装着学校的小事、大事。例如，学校班子成员利用周末的时间，参加学校的义务劳动，使学校小花园在短短两个月之内建成完工，为学校节省经费开支上万元。学校的党员教职工利用节假日和周末，在校园内义务植树，使学校变得更美，为老师教学、学生学习提供了适宜的环境，进一步提高了他们的教学、学习的激情。

三是强队伍，抓分类教育。云仙乡中学党支部现有正式党员17名，占全体教职工的43.6%。学校党支部针对不同对象，提出不同要求，取得不同效果。做到教育管理成效明显，党员发展工作规范有序，党员素质优良。党员教职工自觉践行党的宗旨，带头履行职责，充分发挥先进模范作用。如，学校党支部要求全体党员教职工，必须带头遵守学校的规章制度，带头完成教学常规工作，带头上好示范课。通过党员先锋模范作用的发挥，激励广大教职工创先争优、积极进取，有效推动了学校整体工作的健康发展。

四是强管理，抓制度建设。严格执行“三会一课”、党员民主评议等规章制度，建立健全党的组织生活。为了加强组织建设，提升党员个人素质，制定了一套完整的管理制度，严格管理党员队伍。在廉政建设方面，学校党支部与全体教职工签订了《家属廉政公约》，使廉政管理进了家庭，营造了良好的家风，增强了家庭这个社会细胞的“免疫力”。

五是强创新，抓激励教育。始终鼓励党员教职工，在自己的工作岗位上努力探索，创新教学，提高自身的教育教学质量，以点带面，发挥了龙头示范作用。每月评选出至少5名党员为星级党员，到年终进行累计，达到一定数量的党员教职工，学校党支部进行表彰。用先进来激励广大教职工的进取心、事业心，全面调动教职工的工作积极性。

六是强素质，抓师资培训。始终注重抓党员素质提高，为造就一批骨干教师队伍，学校党支部加大师资培训，多方筹集资金，积极争取培训机会，选派优秀的教师参加区、市、省、国家的教师培训，让教师接受新事物、新的教学方法，更新教师的现有知识，接受新的教学模式，创造适合本校的教学方法，努力为学校创造更多荣誉。

努力耕耘，终结硕果。在“国培计划”中，云仙中学何文才老师获得国家级的优秀学员称号，李耀熙老师的《创设有效的教学情境，营造良好的学习氛围》论文获得国家级三等奖，在“全国教师语言文字基本功大赛”上吴学忠老师获得一等奖。2011年云仙中学中考成绩居历年之最，录取率达91.5%，同年7月，云仙中学党支部获思茅区先进基层党组织荣誉称号。