为进一步优化资源配置，提高工作效率，提升工作服务水平，西盟县委组织部根据科室职责和办公格局将内设科室统一分为四大室，坚持“三统一”强化部门自身建设，努力做到目标明确、职责到人，团结协作，民主集中，科学管理。

统一分工，明确职责。根据部内各科室工作职能和协作关系，对部内科室及工作人员的工作职责进行调整分配，将内设科室统一分为：组织室、干部室、办公室、活动室四个大室，四大室分别由相关科室组成，其工作职责在进一步明确科室职责的基础上进一步强化了协作关系，有效的推动了工作的开展。

统一目标，强化督查。根据中央、省、市对组织工作要求，详细制定工作计划和工作目标，并根据工作分工，在量化各项工作目标任务的同时，认真结合我部开展的“三有三无”评比活动，进一步明确责任人及完成时限，不断加大对各项工作的的督查力度，努力提升办事效率和服务水平。

统一管理，团结协作。积极开展政治理论、业务知识学习，不断加强组工干部的党风廉政教育和日常管理，不断健全激励机制，积极开展各种体育运动和大讨论活动，努力增强组工干部的工作情趣和业务水平，根据干部的喜好和特长合理安排，统一管理，在完成各自本职工作的同时，积极做到民主集中，团结协作，牢固树立组织部门团结干事，奋力进取，积极上进的良好形象.