组织工作面广量大，社会关注，抓好落实对提高服务水平、提升群众满意度显得尤为重要。近期，镇沅在全县各级党组织和广大党员（包括非党领导）中组织召开了一次以“抓落实为核心.切实转变作风”为主题的专题组织生活会。县委组织部刀祖昌部长提出组织部门要从“五要”中抓落实，以抓落实来切实转变作风。

一要以干事创业的态度抓落实。精神决定态度，态度决定一切。组工干部必须带着高度的事业心和责任感去干工作，带着高昂饱满的热情去干工作，带着奋发有为的斗志去干工作，带着吃苦奉献的情怀去干工作，努力干出成果、干出作为、干出形象。

　　二要以改革创新的精神抓落实。与时俱进、改革创新，是做好一切工作的动力，也是最好的落实。当前，组织工作的领域越来越宽，任务越来越重，难度也越来越大，必须积极面对，勇于创新，把创新贯穿于工作落实的全过程；必须继续毫不动摇地推进改革创新，做到创新的要求不能降低，创新的劲头不能放松，创新的力度不能减弱。既要扎扎实实地抓好一些基础性、常规性工作，又要结合实际，选准角度，抓住１－２个急需解决的重点、难点问题进行集中攻关，大胆探索，力争闯出路子、创出经验来。

　　三要以求真务实的作风抓落实。抓落实，关键在实。抓要抓出实效，落要落到实处，最忌虚、浮、飘。要结合开展创先争优活动，认真查一查我们的工作中是否有虚、浮、飘的现象，教育引导广大组工干部牢固树立、始终保持求真务实、埋头苦干的工作作风。

　　四要以统筹兼顾的方法抓落实。统筹兼顾是一个基本的工作方法，也是一种行之有效的领导艺术。要突出抓好重点工作。善于分清主次，把握重点，区别轻重缓急，确定出工作的主要矛盾和主攻方向，采取有效措施加以突破，实现抓点带面、整体推进。要善于凝聚工作合力。善于整合部内部外两个资源，善于牵头抓总，善于调动各有关部门的积极性，使一些重点难点工作在县委的直接领导下，靠各级各部门的齐抓共管、共同努力来完成。

　　五要以一流的标准要求抓落实。抓落实，有个标准问题。以什么样的标准来抓落实，效果大不一样。要避免一开始布置工作就标准不高，要求不严的问题，克服只是嘴上强调高标准严要求，没有转化到具体行动中去的问题，牢记责任重于泰山和组织工作无小事的警训，在工作中始终如一地坚持高标准严要求，始终如一地强调严谨细致、务实高效、精益求精。要注意帮助组工干部提高业务水平，提高工作效率，建立和完善工作运行机制、目标责任机制和督查落实机制，通过定任务、定目标、定时限、定责任，使人人有任务，有动力，出智慧，想办法，促使各项工作任务更好更快地落实。