镇沅人社局以“改进作风、治理源头、廉洁从政、树立形象”为目标，内强素质、外树形象，大力推进党风廉政建设工作。

一是创新思路，深入开展党风廉政建设工作。以严肃党的政治纪律为主线，实施“创新·争优”、“优质服务”、“人社文化”三大工程为载体，打造人社部门新形象，使政风行风建设取得新进展、新成效。

二是加强教育，营造反腐倡廉建设的良好环境。积极开展“亲情助廉、友情促廉、社会倡廉”活动，在全系统形成“以廉为荣、以贪为耻”的良好风尚，进一步筑牢拒腐防变的思想道德防线，确保全体党员干部勤政廉政。

三是强化督查，全面贯彻落实市、县重大决策部署。加强对重点工作的督查，对工作作风、规范行政、优质服务情况开展监督检查，扎实开展好“四群”教育，切实为群众办实事办好事。

四是完善机制，深入落实党风廉政建设责任制。坚持党要管党、从严治党，完善党风廉政建设工作机制，形成党委统一领导、党政齐抓共管、部门各负其责、干部职工积极参与的工作格局。

五是深化党风廉政建设，提升人社部门新形象。积极开展“基层组织建设年”活动，通过健全制度、强化监督，督促党员干部抓落实，按质按量完成工作任务。着力打造“阳光人社”，为全县人民提供透明、便捷、高效的服务。