富源县把廉政文化融入全县经济社会建设各个领域，县财政投入50万元，通过层层签订责任书，以推进廉政文化建设“六进”活动为抓手，突出主题，选好载体，丰富内容，有效增强了廉政文化的感染力和渗透力。全县党风廉政建设责任制考核连续3年在全市名列前茅，党员干部违纪违规案件逐年下降，廉政文化建设由“软任务”变成了为全县党风廉政建设和经济社会发展提供思想保障和文化支撑的“硬实力”。

    环境熏廉，增强廉政文化的渗透力。通过在办公桌上制作摆放廉政警示牌、设置电脑廉政屏保、在办公场所和公共活动场所悬挂廉政格言警句和书法绘画作品，建设廉政文化走廊，利用党务、政务公开栏加强廉政文化宣传教育等，让广大党员干部抬头见廉、低头思廉、静时悟廉，耳濡目染，接受廉政文化的熏陶，切实增强了廉政文化的渗透力。

    教育倡廉，提高廉政文化的导向力。利用各支部“三会一课”、职工会、专题学习、参观警示教育基地等形式，对干部职工进行理想信念和从政道德教育、党纪国法教育。2011年，结合建党90周年纪念活动，深入开展以杨善洲同志先进事迹为典型的示范教育和岗位廉政教育，组织738名副科以上领导干部到曲靖警示教育基地接受警示教育。自2012年起，全县各党组织每季度定期开展一次党风廉政专题学习，让广大党员干部在正反典型教育中，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，做到立党为公、执政为民。

    谈话促廉，提高廉政文化的预警力。坚持和完善谈话制度，全面启动以任前谈话、定期谈话、诫勉谈话、警醒谈话为主要形式的预警促廉机制，按照分级管理、分级负责的原则，对新任科级以上干部、村党支部书记、村委会主任等及时进行廉政谈话，讲明责任使命，说清利害关系，及时敲响防腐警钟。

    活动兴廉，提高廉政文化的感染力。结合创先争优和文化下乡及重要节日庆祝纪念活动，编排廉政歌曲、戏剧、小品等文艺节目。适时组织举办廉政书画展览、演讲比赛、廉政征文等活动，以干部群众喜闻乐见的方式，鼓励干部群众积极参与廉政文化建设中，提高廉政文化的感染力。

    家庭助廉，提高廉政文化的亲和力。注重将廉政文化向党员干部的家庭延伸、向“八小时”之外延伸，通过签订廉政承诺书、召开助廉座谈会、参观警示教育展和评选“廉内助”等活动，帮助家属们深刻认识腐败对家庭和社会所带来的严重危害，促使其在日常生活中当好“廉内助”，吹好“廉洁风”，把好“防腐关”。