会泽县“四到位”选派新农村建设驻村帮扶工作队。一是动员部署到位。提早谋划，精心组织，严格审核，对各单位的干部队伍状况进行认真统计和分析，及时将选派通知下发至各单位，并严格按照抽派比例确定选派人员名单。县新农队办及时组织召开工作总结表彰暨动员会。二是选强派优到位。严格按照个人自荐、单位推荐、组织审核的程序，重点选派50岁以下的领导干部、能胜任行政村（社区）党组织常务书记的党员干部、后备干部、年轻干部、缺少基层工作经历和未担任过指导员的干部，切实把优秀干部选派到队伍中来。今年，全县共选派指导员183名，其中省级下派10名、市级下派72、县级下派101名，组建乡（镇、街道）新农村建设驻村帮扶工作队23支。三是统筹兼顾到位。坚持省、市安排与县安排相结合，单位建议与组织安排相结合，保持连续性与突出重点相结合的原则统筹兼顾，做到科学合理，切实加强基层工作队伍力量。四是管理措施到位。建立完善领导、管理、考勤、督查“四位一体”工作机制，及时将指导员工作要点、管理办法、工作手册等印发给指导员，确保指导员了解工作制度、弄懂工作纪律、学会工作方法，全力推进我县新农村建设。      

会泽县加快现代农业转型升级步伐  一是科学确定产业发展的优先序和区域布局，重点发展马铃薯、水产、蔬菜、水果、中药材和花卉等特色优势产业，着力打造具有区域特色的农业主导产品、支柱产业、特色品牌、优势产业带。二是采取内引外联、引育并举和培优扶强等办法，大力发展种养大户、家庭农场、合作社、龙头企业等新型经营主体，积极构建新型农业经营体系。目前，已培育发展农业龙头企业57家，农民专业合作社357家。三是注重农业资源环境保护，认真开展以地膜、化肥、农药、养殖粪污等农业面源污染治理，加强农业投入品监管，大力推广农业标准化生产和水产健康养殖，加大农业“三品一标”认证。今年，该县力争实现农业总产值增6%以上，农业增加值增6%以上，农村居民可支配收入增13%以上。