会泽县茚旺高级中学创先争优显硕果

会泽县茚旺高级中学在创先争优活动中，紧紧围绕“推进教育科学发展，创办人民满意教育”主题，凭借先进的机制、前沿的理念、科学的管理、实干的精神，全力打造特色品牌学校，首届毕业班高考取得辉煌成绩，赢得社会各界的广泛认可和高度赞誉。

以先进的机制提高办学实力。学校按“民办公助”的机制运作，实行董事会领导下的校长负责制，学校建设采取社会融资，前后投入2亿余元建设资金，校园占地203亩，建筑面积8.9万平方米，教学区、生活区、运动区相对分开，教学设施先进齐全，为学生提供了宽松舒适的学习环境。办学采用公办模式，教师身份、待遇、调动和对学生的待遇、收费与公办学校相同，并筹资建设80亩的园丁小区，解决教职工住宅问题，激发教师的工作热情，实现公办与民办相互结合、共同发展的多元办学格局，全面提高了办学实力。目前，学校破格晋升为云南省二级一等普通高中，有92个教学班，教职工367人，党员教师125人，在校学生5000余人。

以前沿的理念打造优秀团队。实施广纳教育精英的用人方略，通过从县内高中选聘骨干教师、从县内中学考调优秀教师、从六所重点师范大学选聘优秀毕业生等措施，组建起一支来自全国23个省市的教师队伍。开展“群英荟萃·创先争优”教师培养系统工程，校党总支委员每人挂钩1至2个教研组，围绕提高办学质量调研走访，剖析问题，找准思路。在党员教师中设立党员教研和后勤服务岗、党员学科带头人，开展党员结对助学“青蓝工程”和“五个一”活动，争当“师德标兵”和“人民满意教师”。搭建教师交流平台，强化集体备课，开设骨干教师示范课、青年教师观摩课、课堂教学竞赛、教学工作研讨会，提高教育教学水平，打造爱岗敬业、作风优良、师德高尚、教艺精湛的教师队伍。目前，从县内高中、初中选拔学科带头人182人，从北京师范大学等学校选聘优秀毕业生162人，现有特级教师1人，高级教师61人，一级教师97人，骨干教师192人。58名教师在各类教学竞赛中获奖，9名教师荣获省级表彰，8名教师荣获市级表彰，党总支书记、校长李兴富老师荣获“云南教育功勋奖”。

以科学的管理勤谋育人之策。实行全封闭、全员、全面、全程的精细化管理，常规管理实行校级领导一级督察，中层干部二级督察，值日班主任三级督察的督察制度，教育教学管理实行“校长→德育副校长→政教处→年级组→班主任”和“校长→教学副校长→教科室→教研组→科任教师”两条线管理模式，教学实行年级负责制，狠抓校本培训、校本教研，设立特优班、重点班、实验班，实施分层教学，科学设置课程，小班额上课，打造师生强强联手，共创教育品牌的理想平台。在全国数学联赛暨奥林匹克数学选拔赛中，有17名学生获二、三等奖，获奖人数占全市总数的三分之一，居全市第二名。

以实干的精神勇创一流佳绩。秉持“苦字当头，实干兴校，创新发展，勇争一流”的办学精神，认真开展学风、教风、校风教育，走名师、名牌、名校之路，对学校安全、教育教学、后勤等实行科学化、精细化管理，致力打造科目优势、品牌优势、规模优势、舆论优势“四个优势”，使学校成为学科最强、尖子生最突出、升学率最高、社会声誉最佳的品牌特色学校。全国人大、省市县各级领导到学校考察调研，《新华日报》、香港《文汇报》、《云南日报》、《云南经济日报》、《云南科技报》、云南电视台等媒体相继报道了学校的办学经验，全市教育系统创先争优推进会在学校召开，在实施责任政府四项制度、延安精神进校园等活动中被确立为全省的典型示范单位。学校先后荣获县级“教育目标综合考核一等奖”、“文明学校”、“平安和谐校园”、“德育工作先进学校”，市级“半军事化管理优良学校”、“平安和谐校园”、“关心下一代先进集体”和“云南省教育系统先进基层党组织”等称号。今年7月，学校党总支被评为市级“先进基层党组织”。首届毕业生1734人参加高考，理科600分以上11人、占全县的100%；文科550分以上57人、占全县的78%；上一类重点大学407人、占全县的62%；上本科线人数1425人、占全县的46%。李梦琳、王怀书同学分别以588分、677分的优异成绩轻摘会泽县文、理科状元桂冠，王怀书以677分的实考分摘取曲靖市理科状元桂冠，全县所有单科成绩最高分均在茚旺高中，池中海同学数学成绩以148分的高分居云南省第三名。