马龙干部职工“学”字当头转作风
作者：查朝云 发布时间：2013-03-07 22:48:14 点击率：89
马龙县发改局从领导干部到一般职工，热火朝天学习半个多月。这是该县干部职工抓学习、转作风的一个缩影。
进入新的一年，该县要求全县干部职工把学习作为一项贯穿全年的重要任务来抓，始终把学习作为一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求，挤出时间、静下心来抓学习。
如今，一股清新的学习之风正在各级各部门悄然形成。县发改局编写了两本10多万字的学习材料，人手一册发到干部职工手中组织学习。学习材料既有国家的法律法规，又有与工作密切相关的项目申报、工作流程、办事须知等，是一套提升干部素质、做好本职工作的“百科全书”。
县环保局，新调进的小杨虽分配在办公室工作，但单位领导安排她先轮流到各个科室工作一段时间后再回办公室工作，其目的就是使她在与同事工作中加强学习，尽快熟悉工作环境和各科室的职能权限，好为前来办事的群众提供指引、首问等服务。
县委宣传部，干部们忙完手头的工作后，或找书学，或上网学，相互推荐学习书目，一起交流学习心得，学习型机关建设扎实有效。在乡镇、村组，一股干部学习2013年中央一号文件等政策法规的热潮正在兴起，因为所学的内容正是当前及今后农民急需知道的内容。“学与不学就是不一样，以前对有些政策、办事流程只知道个大概，群众一问，还真说不上来或说不具体，如今学了，就知道得清楚明白，群众再问时就不心慌了。”一位窗口单位的干部参学后如是说。
该县各级各部门已组织各类学习2600余场次，印发学习资料3000余份，开展学习交流、总结、调研、测评等活动220次，以学习解决实际问题700余个。
进入新的一年，该县要求全县干部职工把学习作为一项贯穿全年的重要任务来抓，始终把学习作为一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求，挤出时间、静下心来抓学习。
如今，一股清新的学习之风正在各级各部门悄然形成。县发改局编写了两本10多万字的学习材料，人手一册发到干部职工手中组织学习。学习材料既有国家的法律法规，又有与工作密切相关的项目申报、工作流程、办事须知等，是一套提升干部素质、做好本职工作的“百科全书”。
县环保局，新调进的小杨虽分配在办公室工作，但单位领导安排她先轮流到各个科室工作一段时间后再回办公室工作，其目的就是使她在与同事工作中加强学习，尽快熟悉工作环境和各科室的职能权限，好为前来办事的群众提供指引、首问等服务。
县委宣传部，干部们忙完手头的工作后，或找书学，或上网学，相互推荐学习书目，一起交流学习心得，学习型机关建设扎实有效。在乡镇、村组，一股干部学习2013年中央一号文件等政策法规的热潮正在兴起，因为所学的内容正是当前及今后农民急需知道的内容。“学与不学就是不一样，以前对有些政策、办事流程只知道个大概，群众一问，还真说不上来或说不具体，如今学了，就知道得清楚明白，群众再问时就不心慌了。”一位窗口单位的干部参学后如是说。
该县各级各部门已组织各类学习2600余场次，印发学习资料3000余份，开展学习交流、总结、调研、测评等活动220次，以学习解决实际问题700余个。
