整体提升基层党建工作水平
来源:云南网络党建曲靖 发布人:曲靖市 作者: 发布时间:2012-04-01 17:00:19
一点一品牌 一点一特色
整体提升基层党建工作水平
——全市基层党建工作示范点创建工作综述
“注重发现培养各领域、各层面、各类型的先进典型,在所辖基层党组织中培育和树立一批富有特色的创先争优活动示范点,广泛宣传示范点的特色做法和经验成效,充分发挥典型的示范作用,引导和推动创先争优更加富有成效地开展”,这是市委对各级党组织开展基层党建工作示范点创建的行动号令。
创先争优活动开展以来,全市各级党组织把创建基层党建工作示范点作为创先争优活动的重要抓手,按照市委书记赵立雄提出的“示范点的创建要少而精”的要求和“典型带动、规范提高、分类指导、整体推进”的工作思路,加强组织领导,精心谋划部署,整合创建资源,严格督促检查,自下而上、逐级推荐、层层遴选确定示范点,坚持高起点定位,高标准要求,以点带面,实现了省、市、县、乡四级共创,市、县、乡三级联动,着力打造了会泽县五星乡党委、市财政局机关党委、宣威市龙潭镇党委、麒麟区白石江街道代河社区第六居民小组党支部等一批叫得响、立得住、推得开的基层党建工作示范点。目前,全市已创建的8个省级示范点、21个市级示范点、177个县级示范点的示范引导、辐射带动作用正在创先争优的具体实践中显现。
既挂帅又出征,党员领导干部结对创建
按照市委创先争优活动领导小组下发的《曲靖市在创先争优活动中创建基层党建工作示范点的实施方案》的要求,各级党员领导干部既挂帅又出征挂钩联系基层党建工作示范点。省、市级示范点分别由市级党员领导干部和市委组织部有关领导结对创建,各县(市)区、市直各部门各行业的创建示范点由各地各部门各行业党员领导干部结对创建。创建中,结对创建的领导干部按照“帮助完善一个实施方案、认真搞好一次调研、帮助解决一至二个难点问题、总结培育一至二个先进典型、开展一次领导点评”的“五个一”要求,定期不定期到联系点指导工作,并协调各方面力量,集中人力、物力、财力进行重点突破,着力帮助联系点解决创建工作中的突出问题。市委书记赵立雄多次到所联系的会泽县五星乡调研指导工作,对五星乡深入开展创先争优活动进行点评帮带,对五星乡“党委统筹谋好一盘棋,支部率领树好一面旗,党员带领燃旺一团火,协会帮领拓宽一条路,典型引领托起一片天”的经验做法给予充分肯定,并要求五星乡党委要“在推动科学发展、创新基层乡村社会管理、服务农民群众、进一步改善民生、进一步确保生产安全、社会稳定和向杨善洲同志学习活动中开展好创先争优活动”。市级其他党员领导干部也经常到所联系的基层党建工作示范点调研指导创建工作。同时,建立了沟通反馈制度,要求各地、各有关单位党组织加强沟通,主动联系,为结对创建的党员领导干部开展工作提供必要的支持配合,坚持每半年向结对创建领导和市委创先争优活动领导小组办公室报告一次示范点创建工作进展情况,确保示范点创建各项任务落到实处。目前,各级结对创建的领导干部共到结对示范点开展调研指导2239余次,提出工作意见3528余条,帮助解决实际问题1427个。
做到“五好五带头”,围绕目标开展创建
按照示范点党组织要率先做到“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”的“五个好”和示范点党员要模范做到“带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气”的“五带头”目标要求,各级党组织结合实际,制定创建方案,细化创建任务,各创建示范点围绕创建目标,明确创建主题,精心设计创建载体,采取切实措施推进创建工作。麒麟区白石江街道代河社区第六居民小组党支部以创发展型支部,在壮大集体经济上创先争先;创实干型支部,在提高致富本领上争先;创服务型支部,在树立服务意识上争先;创和谐型支部,在崇尚文明新风上争先;创阳光型支部,在健全完善制度上争先的“五创五争先”活动为载体创先争优,在全市率先开展“新农村故事会”活动,实现了“支部活起来、党员动起来、场地用起来、群众笑起来”。罗平县板桥镇党委以“党委建先锋、支部创先锋、党员争先锋”为统领,在全镇创建“共产党员服务先锋站(队)”,构筑基层党组织发挥战斗堡垒作用和党员发挥先锋模范作用新平台,积极为群众解难事、做好事,切实增强党员队伍生机和活力,使群众真正感觉到组织在身边、党员在身边、服务在身边、作用在身边。目前,共创建“共产党员服务先锋站”87个,“共产党员服务先锋队”516个。沾益县广厦房地产开发有限公司党支部做到保障党支部书记参与公司高层议事的权利,保障有公司高层领导专人协调支部事物,保障支部每年3万元专项活动经费,保障党支部书记有办公地点,党员有活动场所,保障支部和党员每月有1至3天的集中学习时间,为公司创先争优活动和示范点创建工作提供了强有力的支持。富源县老厂镇拖竹村党总支紧紧围绕“富民强村”目标,抓实制度、队伍、阵地建设,创新载体,开展“五比五争”主题实践活动、“支部帮村、党员帮户”活动、“平安村寨、和谐村企”创建活动,把创先争优活动的目标要求融入到新农村建设的具体实践中,推动了新村庄、新社区建设。目前,拖竹村的水网、电网、路网、通讯网路已覆盖全村。陆良县人民医院党总支围绕“树立人本理念,注重优质服务,营造优美环境,百姓健康满意”主题,实施“新医改先锋行动”,开展医疗服务进社区、进乡村、进企业、进学校、进福利院、进部队‘六进’活动,以党建引领医院发展,提升服务质量。市财政局机关党委、宣威市龙潭镇党委、市第二中学党委、宣威板桥镇下村党总支、曲靖越钢集团党委、市烟草专卖局党委、麒麟区寥廓街道胜峰社区党总支、开区地税分局党支部、市强制隔离戒毒所第六党支部、师宗县丹凤镇海晏村党总支、宣威市来宾镇河东村党总支等单位通过开展授旗评星、公开承诺、领导点评、设立党员先锋岗、党员示范窗口等措施,让党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋作用在具体工作岗位闪光,有力推进了示范点创建。
找准结合点,同频共振推进创建
各地各单位做到示范点创建工作与中心工作紧密结合,把推动科学发展、服务人民群众、构建和谐曲靖、加强基层组织贯穿示范点创建始终,着力改善和保障民生,切实解决工作中的重点突出问题和群众反映的热点难点问题,实现了示范点创建与完成单位部门工作任务和促进经济社会发展同频共振。市公安局交警支队江召大队党支部紧紧围绕“降事故、保平安、保畅通”目标,实施为发展服务、为百姓造福、为党旗增辉 “江召先锋队行动”,通过组织实施“道路安全警示、车辆减速、夜间反光标识、交通安全宣传、构建应急机制”等事故预防“五大工程”,大队辖区受理的交通事故起数、死亡人数、伤人数、财产损失等四项指数连续两年下降,年平均分别下降12%、8%、13%和19%。市财政局机关党委把创先争优活动与推进学习型、和谐型、服务型、效能型机关建设相结合,比学习、创一流素质,比团结、创一流队伍,比服务、创一流作风,比效能、创一流业绩,全力推进“四化”管理,初步建立了以部门预算为基础、以投资评审为支撑、以绩效评价为导向、以监督检查为手段的“四位一体”的公共预算体系,财政收支持续快速增长。麒麟区水务局党委紧紧围绕保障和改善民生创先争优,着力解决防汛抗旱、农村饮水安全、小型农田水利、病险水库除险加固等事关人民群众切身利益的水利问题。去冬今春农田水利建设完成投资13612.65万元,建成各类工程件550件,修复水毁工程44处,建设村镇供水工程61处,新增蓄水能力5.46万m3,解决农村饮水安全人口16.82万人。宣威市龙潭镇党委以示范点创建工作为契机,制定《龙潭镇党委规范化建设工作方案》,健全完善了党组织工作制度和运行机制;多方协调,积极争取,认真实施,先后投资近亿元新建教学楼、食堂、宿舍,新修市镇柏油路、村组公路,新建17个村卫生所,在45个自然村实施人饮工程,新建为民服务中心办公大楼和文体活动中心,解决了一大批群众关注的上学难、行路难、就医难、饮水难等问题。马龙县马过河镇党委通过开展“我为支部出点子,支部为我办实事”主题实践活动,征集“金点子”150余个,通过组织实施“流动垃圾车”、“公厕承包制”、“游船排队”等“金点子”,群众反映的垃圾乱堆乱放、上厕难、游船秩序混乱等问题得到有效解决。市财经学校、沾益县第四中学、市第二中学把提高教育教学质量、办人民满意教育作为创先争优活动的一个重点,坚持从教育教学、校本教研和党员教育三方面创新,推动了学校教育事业协调、快速发展。市煤炭工业局机关党总支、开发区地税分局党支部、市农业局机关党委、市房地产管理局党支部、市劳动教养管理所第六党支部、市第一人民医院党委、精茂律师事务所党支部等单位以创先争优活动为契机,加强基层组织建设,着力解决群众关心的热点难点问题,促进了单位业务工作,提升了单位形象,得到了群众的普遍赞誉。