暖民心    连民心   凝民心

麒麟区全力做好民生实事

麒麟区畅通民声民意的“直通车”，构筑为民利民的“大舞台”，架起干群关系的“连心桥”，组织各级干部深入实际、深入基层、深入群众，问民计、听民声、知民情、解民忧、谋发展、促和谐，推动“四群”教育活动取得实效。

实施“三访”暖民心。干部走访，形成了乡乡有领导带、村村有部门帮、户户有党员扶的格局。遇事必访，机关干部在直接联系和帮扶群众中，坚持联系对象有红白事情必访、有家庭变故必访、有矛盾纠纷必访、有生产生活困难必访，做到群众意见有人听、诉求有处申、矛盾有人解、困难有人帮。定期接访，推行领导干部和“两代表一委员”接待日制度，目前，全区各级领导干部共接待群众来访1950人次，调处矛盾纠纷347件，化解信访积案71件，促进了党群干群关系和谐稳定。

构筑 “三网”连民心。构筑横向到边、纵向到底、覆盖全区的干群“联系网”，区、乡两级每季度召开1次、村（社区）每月召开1次民情分析会，分析研究民情问题。目前全区党员领导干部共结对帮扶群众15537户，走访联系群众12.3万余户。把服务群众、改善民生作为最大责任，构筑“服务网”，全面提高服务群众水平。开展“为民服务年”活动，推行干部坐班服务、错时上班服务、上门服务和约时定点服务，全面落实首问责任制、服务承诺制、限时办结制和责任追究制，提高窗口单位和服务行业工作效能。以实现农民收入倍增为目标，落实组织领富、干部帮富、党员带富措施，构筑“发展网”，带动和促进群众增收致富。以“双带”型党员干部和农村致富能人为主，创建党员干部创业致富培训基地53个，采取“致富基地＋致富户党员干部＋贫困群众”的帮带方式，每个致富基地和致富户党员干部每年联系2-3户群众开展经常性的帮信息、帮项目、帮技术活动。

落实“三制”凝民心。建立回乡访亲制度，全区科级以上领导干部，每月利用节假日，回到出生地或成长地的村（社区），开展走访、座谈等活动，融入群众听取真实声音、了解真实情况，尽力帮助解决实际问题，目前，已和160户农户交友“结亲”，建立起长期、稳定的“挂帮”联系制度。建立干部体验群众生活制度，开展“在村结一家‘亲戚’、在村当一天农民、在村住一天晚上、在村写一篇日记、在村搞一次调研、在村办一件实事”活动，推动干部深入群众，与群众同吃、同住、同劳动，体验生活、接受锻炼、健康成长。建立驻村干部考核管理制度，建立机关干部进村入户工作台账，明确专人记录干部进村入户情况，便于日常管理考核。