麒麟区不断完善党建带工建、团建和妇建工作机制，通过组织同步覆盖、阵地同步落实、活动同步开展、工作同步考核的“四同步”工作措施，扎实推进党群共建创先争优活动，取得了明显成效。

组织同步覆盖。在深入调研，摸清党员、团员和妇女底数的基础上，对符合党组织组建条件的地方和单位，在组建党组织时一起组建工青妇组织，努力实现同步覆盖。目前，全区11个乡镇（街道）、119个村（社区）、65个区直单位同步建立了党组织和工青妇组织。对暂不具备党组织组建条件的地方和单位，先行建立工青妇组织，扎实做好从职工、团员和妇女干部中“推优”工作，通过发展党员，为组建党组织创造条件。2010年以来，新发展妇女党员131人，从团员中推优发展党员47人。加大从基层一线优秀团员青年、妇女中培养村（社区）干部力度，优化村（社区）“两委”班子结构，有4名大学生村官、236名妇女通过选举进入了村“两委”班子，有22名村（社区）工会分会主席、78名团总支书记和97名妇代会主任与村（社区）“两委”成员交叉任职。

阵地同步落实。整合组织、工会、共青团、妇联等部门的力量，在落实基层党组织活动场所时同步落实工青妇组织的办公及活动场所，做到阵地联建、资源共享。按照“一室多用”原则，对新建的村级组织活动场所，要求建筑面积在660平方米左右，其中集党员活动室、职工之家、青年之家、妇女之家、老年活动室为一体的综合活动室面积不得低于100平方米，并配套完善相应的办公用品和活动设施；对区直各党委、成立党组织的非公有制经济组织和社会组织，在党员活动室加挂职工、青年、妇女活动室匾牌。由大学生村官担任远教站点播放管理员，把119个村级党员干部现代远程教育站点建成党员、干部、青年、妇女学政策、学知识、学技能的“大课堂”。

活动同步开展。围绕服务中心工作和发展大局，积极开展各类主题实践活动，为党群共建搭建好作用发挥平台。开展“党员团员志愿服务先锋”行动，提供空巢老人帮扶、维权维稳、再就业帮带、社区环境整治等服务；开展“新农村故事会”活动，组织创业致富党员、青年、妇女和“好公婆、好儿媳”通过讲故事、演小品等群众喜闻乐见的形式，大力宣传勤劳致富、维护家庭和邻里和睦的典型。群团组织结合工作实际，广泛开展“青春彩云南·扬帆工程”、“敬业奉献争标兵”、“巧媳妇”农家乐创业致富、“巾帼示范村”、“巾帼示范岗”等活动，引导和鼓励职工、团员青年、妇女带头干事创业、带头服务群众、带头争创佳绩。

工作同步考核。对党群共建工作实行“领导包干、责任捆绑”，把党群共建工作和创先争优活动纳入基层党组织建设工作考核内容进行考核。各基层党组织书记在向一上级党组织和基层党员述职时，一同报告党建带动群团组织建设的情况，接受基层党员和群团组织代表评议，形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。建立由组织部门牵头，工会、共青团、妇联等群团组织和相关部门参与的党建联席会议制度和工作例会制度，定期交流党群共建情况、研究解决工作中存在的问题，提出有针对性、指导性的对策措施，不断提高党群共建工作水平。