中共师宗县委组织部关于报送2012年全县

干部（人才）教育培训计划的通知

各乡（镇）党委，县委各部委，县级国家机关各办局，各企事业单位、人民团体党委（党组）、总支、支部：

按照全国《2010-2020干部教育培训改革纲要》和中央、省、市关于干部（人才）教育培训的有关要求，为认真做好2012年度全县干部（人才）教育培训工作，切实加强对全县干部（人才）教育培训的统筹协调，避免重复培训、交叉培训，进一步提高干部（人才）教育培训科学化水平和干部（人才）队伍素质，请各乡镇、各部门按时、按要求做好培训计划的报送工作，确保全县干部（人才）培训工作有序、有效开展。现将有关事项通知如下：

一、报送时间

各乡镇、各单位于2012年2月13日前将本单位、部门需在今年组织开展的培训计划报送县委组织部干教科（电子邮箱：szzzb99@sina.com，联系电话：5754826）。

二、相关要求

1、各乡镇、各单位要高度重视干部（人才）教育培训工作，根据上级有关要求，结合本单位的工作实际，创新教育培训思路，科学设置培训班次，合理确定培训内容，拓宽经费筹措渠道，认真研究制定本乡镇、本单位2012年干部（人才）教育培训计划，为提高全县干部教育培训的质量和效果奠定坚实基础。

2、在干部（人才）教育培训中，鼓励各单位、部门联合举办培训班，进一步整合培训资源，提高培训效果。对年初没有报送，因工作需要需临时增设的培训班次，需将办班情况报送县委组织部，纳入2012年全县干部（人才）教育培训计划。

3、为严肃培训纪律，各乡镇、各单位上报的培训计划，须单位主要负责人严格把关，上报后纳入全县培训计划的，请各乡镇、各单位严格按计划组织开展。同时，要高度重视培训宣传工作，认真总结，及时将培训信息和经验做法报送县委组织部。

附：师宗县2012年干部(人才)教育培训计划表