以“五帮五促”切实推动干部联系群众
作者:费娅、夏成涛 发布时间:2012-05-11 10:14:48 点击率:24
周云锋深入龙场格宜倘塘等地调研时强调
以“五帮五促”切实推动干部联系群众
近日,市委副书记、市长周云锋在市委常委、组织部长窦华平陪同下,深入龙场、格宜、倘塘等地调研“四群”教育。周云锋强调,各级各部门要紧紧围绕富民强市目标,深入基层、深入群众、深入实际,帮助解决群众最关心最直接的利益问题,在服务群众、服务发展中争先进位、加速赶超。
在查看龙场镇旧营村小集镇、石材园区和五里生猪养殖小区,并听取相关情况介绍后,周云锋指出,开展“四群”教育是密切党群关系、贴近群众、深入群众,推动科学发展,维护社会和谐稳定的内在要求,各级各部门干部要变“走马观花”为“下马看花”,想方设法多为群众办好事实事。要强化学习意识。树立终身学习的理念,把学习当作一种责任、作为一种生活方式和人生追求。当前,要全面深刻领会好市委的要求和精神,明确为什么要开展“四群”教育,不断加强理论武装,开展调查研究,找准突出问题,增强做好群众工作的积极性和主动性。要强化服务意识。要把群众的呼声作为第一信号,把群众的需求作为第一标准。要深入实际、深入基层、深入群众,坚持问政于民、问计于民、问需于民,时刻把人民群众的柴米油盐、安危冷暖放在心上,及时帮助群众解决各种困难。要强化为民意识。要多为群众办实事、多为群众着想,为百姓谋利,要把以人为本、执政为民的要求贯彻落实到位。着重做好访民情、抓落实、办实事、强组织、谋发展、促和谐六件实事,形成推动宣威科学发展、安全发展、和谐发展、跨越发展的强大动力。
周云锋强调,开展“四群”教育,不能把挂片包村等工作方法混同于直接联系群众,更不能把送点米、送点油、送点慰问金等同于“四群”教育。全市各级领导干部的工作重心都要下移,要与群众同吃、同住、同劳动、同学习,直接与基层的群众接触,直接为群众办实事办好事,以“五帮五促”推动干部联系群众。一是要帮组织建设,促基层党建水平提升。以开展“四群”教育为契机,把能致富、有专长、有特色、有道德的人吸收到党员队伍中来,通过“三会一课”和远程教育等平台,帮助培养一支“克难攻坚、能打硬仗、能担重任”的高素质基层干部队伍。要帮助健全村“两委”议事决策制度、班子成员分工制,帮助规范党务、村务公开等工作程序和各项管理制度,不断增强党组织的执行力、创新力和感召力。二是要帮发展生产,促产业推进农民增收。充分发挥部门资金、项目、技术、信息、人才等方面的优势,准确掌握农业和农村发展的规律和特点,摸清底子,在广泛听取基层干部、群众意见建议的基础上,围绕农业增效、农民增收,在“特、精、快”上狠下功夫,帮助结对共建村培育符合本地实际的新型经济增长点,确保农村产业发展有思路,群众增收有突破。三是要帮扶贫济困,促干群关系更加密切。各级各部门和广大党员干部要从群众最关心、最直接、最现实的饮水难、出行难、看病难等问题入手,主动帮助协调群众生产、生活上急需的资金、技术、物资等,解决群众的实际困难,重点帮助困难群众、鳏寡孤独、残疾人、低收入家庭等特殊人群改善生产生活条件,以实际行动排民忧、解民难,为结对村群众办看得见、摸得着的实事。四是要帮环境整治,促农村精神文明建设。按照道路硬化、村庄绿化、街院净化、家庭美化的要求,主动帮助群众解决柴草乱垛、粪土乱堆、污水乱泼、垃圾乱倒等突出问题,推进广播电视“村村通”工程、文化信息资源共享工程、文化惠民工程,充分利用各种文化体育设施,组织开展群众喜闻乐见、健康向上的文化体育活动。五是要帮排调纠纷,促农村社会和谐稳定。积极开展矛盾纠纷大排查活动,有重点、有针对性地排查矛盾纠纷,针对群众的热点、难点问题和合理诉求,耐心细致地向群众做思想工作,主动地理顺矛盾纠纷,想方设法把矛盾化解在萌芽状态。
周云锋要求,要把“四群”教育融入全市工作大局,与做好当前各项工作相结合,使党建成果体现在求真务实干事业上。当前,要充分认识旱情形势,加强组织领导,统一协调,多渠道筹集抗旱资金,竭力保障人畜饮水,统筹兼顾抓好农业生产,全力以赴,抗旱保春耕,保民生;要加强护林防火宣传教育,管死野外火源,全面提高应急能力,落实责任追究机制,切实抓好护林防火工作;要继续保持高压态势,强化安全生产工作,坚决抓好煤矿、非煤矿山、道路交通、建筑施工、烟花爆竹和危险化学品等重点行业、重点领域的专项整治,特别要把煤矿安全生产工作作为重中之重,加大隐患排查和安全监管力度,杜绝重特大事故发生;要加快推进重点项目建设,突出抓好工业项目建设、山地城镇示范点建设、新农村项目建设、基础设施项目建设和社会事业项目建设,并依法依规,认真做好统计上报工作。同时,党的“十八大”即将来临,在这一时期内,各级各部门要加强排查化解,落实信访工作责任,加大信访督查问责力度,严厉打击非法上访,全力维护社会和谐稳定。