培训领学  活动引学  实践促学

宣威三项措施抓实“四群”教育专题学习

宣威市把专题学习作为深化“四群”教育活动的重要抓手，认真研究部署，精心组织实施，切实提升干部直接联系服务群众、做好新形势下群众工作的能力和水平。

因地制宜开辟课堂，以培训领学。按照便于干部参学、利于成效体现的原则，开辟多种专题学习课堂，让各级党员干部全面、系统的接受“四群”教育，做到学有资料、干有方向。一是开辟讲学课堂。把“四群”教育纳入干部培训必修课，结合省委汇编的《云南省群众观点群众路线群众利益群众工作教育学习读本》、《论党的群众工作——重要论述摘编》和《利民惠民政策摘编》等学习资料，开展“群众观点、群众路线、群众利益、群众工作”4个专题培训。邀请专家学者分期分批对党员干部进行培训，市四套班子领导带头，各级党员领导干部定期深入基层，为结对村党员上党课，与联系党员谈认识、谈体会、谈打算，共享经验。二是开辟网络课堂。充分依托领导干部在线学习、云南党建网络和农村党员干部远程教育等平台开展学习教育活动。同时，在宣威市政府门户网开设“四群”教育活动专栏，及时将活动开展过程中好的做法、好的经验以简报的形式进行发布，宣传“四群”教育工作相关知识及工作动态，目前共上传简报25期，阅读次数达1200余次。三是开辟流动课堂。“四群”教育活动办公室向各单位、各乡镇发放学习读本5200余册，并抽调精兵强将帮助解决在活动开展过程中的问题和困难，收集各地助农增收、帮民解忧、调解矛盾、融洽党群干群关系等工作中的典型经验和做法，进行梳理汇总并及时宣传，供全市学习借鉴。

创新形式活化载体，以活动引学。将“四群”教育专题学习与干部群众日常生产生活相结合，开展一系列专题活动，增强党员干部进行“四群”教育学习的自觉性。一是开展“民情民意大走访”活动。组织市、乡、村党员干部分点包干，通过走访座谈、民情恳谈等途径，征求广大干部群众对经济发展、城市建设、生态环保、改善民生等方面的意见和建议,深入分析党委、政府的政策、规划、项目等，是否或能在多大程度上符合人民的利益、愿望和要求，引导党员干部站在群众的角度进行“四群”教育学习。二是开展“警示教育”活动。组织市、乡两级党委、人大、政府、政协和纪委几班子领导，市直各部委办局、人民团体领导班子成员共900余人，分8批到曲靖市反腐倡廉警示教育基地接受教育，进一步增强广大党员干部拒腐防变的能力。同时，以孟连事件和事件发生后孟连群众工作取得的巨大成效为典型案例，通过网络、媒体等平台指引党员干部仔细剖析孟连事件到孟连经验的转变过程，从理论和实践的结合中加强做好新形势下群众工作的责任感和紧迫感。三是开展“转变作风年”活动。在全市干部中广泛开展“转变作风年”活动，引导党员干部真正沉下身子，深入实际、深入基层、深入群众，到困难大、矛盾多的地方去，知民情、解难题、办实事、促发展、惠民生，帮助基层和群众解决实际困难。全市干部作风得到进一步改进，1万余名党员干部联系群众3.5万余户，共为群众办好事、实事2100多件，送去帮扶慰问资金、物资价值650万元，发放创业贷款2700万元，提供致富信息1550多条。

深入基层搭建平台，以实践促学。全方位、多途径搭建“四群”教育学习实践平台，让党员干部在学习中实践，在实践中学习，增强“四群”教育专题学习的针对性和实效性。一是开展“共产党员抗旱先锋”行动。把抗旱救灾作为践行“四群”教育的主战场，组织广大党员干部在抗旱救灾前沿分民忧、化民难、解民困、安民心。3万多名共产党员、645名新农村建设指导员、245名大学生“村官”组建700多支“党员抗旱先锋队”、“抗旱救灾送水队”，为灾区群众送饮用水、送物资、送温暖，帮助找水源、抓生产、解难题。二是开展“城乡党组织结对共建”行动。以市级领导挂乡为龙头，以机关部门包村为主导，以党员干部联户为基础，组织机关与农村、机关与企业、企业与农村党组织结成帮扶对子，通过注资金、下项目、给信息、输人才等形式进行结对共建。全市145个机关部门331个党组织与331行政村结成帮扶对子，确定包乡领导47人，包村领导549人。三是开展“跨越发展先锋”行动。针对各个行业领域的不同特点，在农村党组织开展“创业致富先锋”行动，城市社区党组织开展“文明和谐先锋”行动，机关党组织开展“效能提升先锋”行动，企业党组织开展“提质增效先锋”行动，学校党组织开展“教书育人先锋”行动，医疗卫生党组织开展“健康服务先锋”行动，窗口服务行业党组织开展“微笑服务先锋”行动，让党员干部在为群众办实事解难事的过程中不断加强自身联系和服务群众的水平。