加强党建强堡垒 创先争优促发展

——万利制焦公司党支部创先争优促企业发展

万利制焦公司地处白水镇天生桥工业园区内，成立于2007年，于2009年5月投产，于2010年1月成立万利制焦公司党支部，现有党员21名。党支部成立以来，以争创县级党建示范点为契机，深入开展创先争优活动，实现了加强党建促企业发展的目标。

“三个建设”强党建基础。加强场所建设。成立党支部后，在白水镇党委的指导下，万利公司按照高标准建设的原则，投入专项经费12万元建设党员活动室和专职支部书记办公室，党员活动室面积超过50余平方米，活动室配有专门办公设施及电教化设备，并将三会一课等制度、党员权利义务等职责在活动室内公开上墙。同时公司给党支部活动配备专项经费，为支部正常开展活动提供了保障。加强班子建设。公司根据非公企业党建工作实际，向镇非公企业申请由具有党建工作经验的分管企业生产的常务副总担任党支部书记，并配备专门工作人员；党支部主动向镇党委申请党建指导员到公司指导党建工作，自县委下派国土资源局干部、镇党委下派非公企业党总支副书记到公司党支部担任非公企业党建指导员以来，共为企业党建工作提出意见建议10余条，指导支部开展活动10余次，促进了支部党建工作走上规范化运行轨道。加强队伍建设。党支部认真贯彻落实“三会一课”制度，年头制定党员学习活动计划，每月至少组织党员开展一次集中学习，每季度召开一次支部大会，每半年开展一次党员民主评议。党支部注重把技术能手培养成党员，把党员培养成技术骨干，把党员中的业务骨干培养成管理人员。目前，21名党员全部在企业重要岗位，4名入党积极分子全部成为企业的业务或技术骨干。

“两个争创”促企业发展。支部争创技术服务先进团队。在开展创先争优活动中，党支部把活动开展与开展岗位大练兵、大比拼结合起来，在生产中，由于化产车间的化产工艺技术要求高，安装程序复杂，多次请技术人员到厂安装调试都没有达到理想状态，公司管理人员十分着急。为突破技术难关，尽快正常运行化产车间，企业党支部主动请缨，在党支部书记的带领下，所有在技术岗位上的党员全部集中到化产车间，认真钻研安装技术要领，逐一攻克技术难关，经过一个多月的连续奋战，化产车间正常运行，给企业节约资金20余万元。党员争创先锋示范岗位。在创先争优活动中，党支部围绕促进企业发展需要，在关键岗位设立党员先锋岗和党员示范区，在所有党员中开展“四好四无”活动，即党员形象好、技能好、作用好、业绩好，党员身边无事故、无差错、无次品、无浪费；通过每季度开展“四好四无”评比，进一步发挥党员的先锋模范作用，促进了企业增效。

万利公司在狠抓企业经济效益的同时，不忘回馈社会。2010年公司实现工业总产值19.8亿元，上缴税金4993.46万元，2011年至今上缴税金1367.26万元。公司现有职工483名，90%属于农民工，2010年公司为职工发放工资756万元、各种福利200余万元，职工人均年收入19793元。公司的发展，有效地带动了地方经济的发展。面对百年不遇的特大干旱，公司投入资金78万元在炎方乡松韶村打井一口、投入33万元建设炎方乡松韶村道路、投资18万元改善炎方乡松韶小学基础设施；支持盘江镇抗旱资金2万元；支持白水镇抗旱资金2万元。2010年4月，公司职工胡家建妻子生病住院，党支部了解到胡家建家庭经济困难后，发动公司职工捐款7761元资助其治病。