7月31日下午，我县召开2013年选派干部挂职锻炼工作座谈会，会议部署了2013年选派干部挂职锻炼有关工作。县委常委、组织部部长李明照出席会议并讲话。挂职干部派出和接收单位的领导及2013年新派选到县直各部门、村委会挂职锻炼的20名年轻干部共50余人参加会议。

座谈会上，宣布了2013年选派年轻干部和新招录公务员挂职锻炼的通知文件，选派挂职干部代表、派出单位和接收单位代表分别进行了发言。大家表示，挂职锻炼为年轻干部成长成才提供了平台，是一次磨练意志、拓宽知识面、丰富人生阅历的锻炼机会，通过挂职锻炼的方式不断提高年轻干部能力和素质。  

李明照部长强调：选派年轻干部挂职锻炼，是我县贯彻落实中央和省、州关于加强干部队伍建设、加大干部人事制度改革力度的一项重要举措，也是我县“走活干部这盘棋”的一个创新决策。他要求每一位年轻干部要珍惜机遇、真抓实干，在实践锻炼中有新作为。一是要加强学习，力争快学、多学、巧学，做到甘当“小学生”，不要当“特派员”，真正把需要学习的东西学到手。二是要加强实践，坚决消除“挂职不到位、挂职不挂心、混混日子”的现象，真正安下心来，沉下身子，提高工作的积极性、主动性和创造性。三是要端正态度，摆正位置，时刻牢记自己是组织上选派的干部，把挂职锻炼作为对个人党性修养、思想觉悟、道德水平的严格考验，以优良的素质、端正的作风、出色的表现为组织交上一份满意的答卷。同时，接收单位要切实加强日常管理监督，放手使用，充分信任和积极支持选派干部参与相关工作，努力创造条件让干部受到各方面的磨练。派出单位要积极配合，全力支持，帮助解决挂职干部的后顾之忧，努力为年轻干部健康成长提供宽广的平台。