中共中央政治局委员、中央组织部部长赵乐际24日在京主持召开“万人计划”青年拔尖人才研修班学员座谈会，强调要继续抓好各项政策的落实，坚定不移、大力推进“万人计划”。对专家人才要多关心、多联系、多支持，更好地为他们创新创业提供服务。
    当前，我国正处在全面建成小康社会的关键阶段，加快转变发展方式、推动经济转型升级的任务十分迫切，经济发展进入从要素驱动、投资驱动转向创新驱动的新常态。尽管新兴产业的蓬勃发展，为我国在全球经济复苏缓慢、下行压力增大的背景下始终保持中高速增长发挥了重要作用，但总体来看，许多战略性新兴产业尚处在起步阶段，拥有的自主知识产权和核心技术不多，急需大批高层次创新人才和团队发挥引领和推动作用。
    在经济新常态下实施创新驱动战略，关键在科技，核心是创新，根本靠人才。各类人才尤其是拔尖人才是科技生产力中最核心、最活跃的因素，是增强自主创新能力的中坚力量。谁拥有人才，谁就赢得未来。创新驱动实质上是人才驱动，点燃大众创业、万众创新燎原之火的人，尽管有很多高手在民间，但真正能够担当“火炬手”的还是高端人才，他们不仅是实现新兴科技和新兴产业深度融合的催化剂，而且是把创意创造转为创新创业的强引擎。
    创新的时代呼唤创新人才，伟大的事业造就创新人才。实施“万人计划”是推进人才强国战略的重要举措，是对“千人计划”的有益补充，其目的就在于通过对国内各行业的拔尖人才进行重点培养和支持，盘活用好现有人才，造就一大批引领创新创业的高端人才、领军人才，为经济社会发展提供强大的智力支持和人才支撑。实践证明，一个优秀人才不仅能够带好一个团队，还能够带来一批项目、带动一个产业。只有大力推进“万人计划”，抓住培育高端人才这把“金钥匙”，才能更多更好地开启创新创业的大门，从而增强竞争的新优势，赢得发展的新空间。
    环境好，则人才聚、事业兴；环境差，则人才散、事业衰。推进“万人计划”是一项系统工程，需要进一步创新人才培养开发、选拔使用、考核评价、激励保障等机制，形成人尽其才、才尽其用的制度环境，营造爱才重才、见贤思齐的人文环境，培育鼓励创新、宽容失误的创业环境。对高层次、高技能人才在工作上多支持，为他们创新创业提供宽广舞台；在生活上多照顾，为他们安居乐业解除后顾之忧；在舆论上多宣传，为他们建功立业增添强大动力，从而使各类优秀人才创业有机会、干事有舞台、发展有空间。
    海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。实现“两个一百年”的宏伟目标，为各类人才提供了广阔的舞台。作为人才队伍的领军人，入选“万人计划”的拔尖人才要牢记神圣使命，站在时代前列，勇做推动创业创新的排头兵，把个人的命运同祖国和民族的命运紧紧相连，把个人的理想和追求同时代发展的脉搏同时跳动，树立百折不挠、坚定执着的追求理想、热爱科学的勇气和毅力，以引领大众创业、万众创新的实际行动和卓越成效实现自己的人生价值。