西畴县国税局推行“一二三四”举措

提升“四群”教育工作水平

为落实好干部直接联系群众工作，西畴县国税局全体干部职工积极驻村蹲点，采取“一个中心、两本记录、三诊活动、四项结合”工作举措促进“四群”教育工作水平提升。

一个中心。以“访民情、办实事，理思路、促发展，强组织、建和谐”为中心，紧扣“树牢群众观点、坚持群众路线、维护群众利益、做实群众工作”要求，深入对照检查干部职工在思想作风、工作作风、工作方法等方面存在的问题，增强责任感，认真落实干部住村联户、部门挂点联户、工作调研联户、“三卡”联户等制度，扎实开展驻村联户工作，力所能及地为群众办实事、办好事。

两本记录。安排专人负责收集整理全局“四群”教育的安排布置、学习、讨论等记录；干部职工利用民情日记本认真记录每次进村住户期间所了解和群众反映的情况，并将有关情况及时向局领导报告。同时，局“四群”办组织人员适时抽查干部职工记录民情日记等情况，检查干部职工开展“四群”教育工作的真实性和有效性，抽查结果作为干部职工年终考核的重要依据。

三诊活动。积极开展 “出诊”、“坐诊”、“会诊”活动。“出诊”联系户，全体干部职工走出机关大楼，深入群众，走进田间地头，与群众促膝谈心，对群众反映强烈的热点、难点问题进行重点走访，了解群众疾苦，倾听群众心声；“坐诊”村委会，组织干部职工熟悉掌握农村政策和村情民情，与村“两委”干部商讨各村小组基础设施建设、产业发展等事项，帮助各村小组理清发展思路；“会诊”局机关，对群众反映的实际困难和问题，召集干部职工收集汇总，研究有效措施积极帮助解决或向有关部门反馈。

四项结合。一是与单位业务工作相结合，以强化组织收入为重点，以面向基层的服务保障为主线、以面向纳税人的优质服务为突破，深入基层调研，切实做好服务基层、服务群众工作，做到“两不误，两促进”；二是与挂钩结对帮扶活动相结合，组织干部职工深入结对联系户家中调查摸底，了解掌握生产生活中的实际困难和问题，积极为挂钩联系户出主意、想办法、解难题；三是与创先争优活动相结合，以“授予一面流动红旗、设置一批党员先锋岗、签定一份承诺书”为载体，在全系统营造了“赶、学、比、超”的良好氛围，党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用进一步得到发挥；四是与打造学习型党组织相结合，以争创学习型党组织、学习型领导班子为抓手，以健全学习机制为保障，不断改进党员干部学习方式，加大学习监督力度，着力推进学习型党组织建设。

截止目前，全体干部职工共走访群众130余户，干部住村调研50余人次，召开民情恳谈会20余场次，征求群众意见建议30条，解决实际困难10件，发放慰问金2750元，帮助协调解决资金5000余元。