三合村党委紧紧抓住全州致富型联合体点的工作契机，在建队伍、强班子、筑阵地、带领群众致富等方面狠下功夫，实现了党建工作与群众致富双赢。

发展党员壮队伍。认真贯彻发展党员的十六字方针，落实“三培养”工作，坚持每村每年培养党员致富能手6－10名，每年新培养致富能手党员4-6名。同时，利用党员远程教育平台、农村党员全员培训及各种技能培训，逐步培养党员掌握1-2门实用技术，增强致富带富的能力。带头发展特色农业和第三产业，在带领群众共同致富过程中发挥先锋模范作用。

建强班子树威信。以大力培养“双高双强”型班子为目标，既加强村“两委”班子建设，又重视对支部书记、小组干部及村后备干部的培养。村党委通过外出考察、村干部培训等手段，进一步扩宽视野，充分提高村“两委”班子的综合素质和解决农村难点问题的能力。实施村财乡管、民主监督等多项制度，促进了班子的廉政建设，有效的约束了干部的个人行为，在群众中树立了良好的形象。

筑牢阵地聚人心。注重在建、管、拓、用上下功夫，不断提升村级活动场所功能，使活动场所真正成为群众之家、党员之家。目前，全村已建成村级组织活动场所15个，实现全覆盖。今年，通过多方筹资，投资60余万元对村党委办公用房实施改扩建，进一步强化“五有一化”建设，不断加强村级组织活动场所建设及配套设施完善，建立健全各项学习培训、开会议事、村务公开、年度考核等制度，党的组织生活正常，运行规范。

整改提高上档次。在基层组织建设年活动中，三合村从“五个一”（既配强一个班子、坚强一支队伍、完善一批制度、筑牢一个阵地、抓活一方经济）入手，按照巩固先进、推动一般、整顿后进的要求。对定级为“较差”的新寨村党支部，通过实行分工负责、下派常务书记等措施，从加强党员队伍建设及班子建设入手，结合致富型联合体的创建积极发展外出务工经济，增加了群众的致富本领和经济收入，重树了党支部的凝聚力和战斗力，在本次晋位升级的评定中，被越级晋位为“较好”。

     党群共富促发展。村党委抓住文山州致富型联合体创建试点的契机，以巩固和提升“一联三帮” 农村党建工作机制为抓手，建立以党支部为核心，党员为纽带的联合实体，切实发挥组织优势，协调各方力量，整合各类资源，带领群众发展特色产业，引导党群组织健康发展，既增加了党员的致富带富能力，又增强了党组织的凝聚力和战斗力。全村先后建立了种养殖型、服务型、劳务输出型等13个联合体。