岩庄香自2010年6月上任勐腊县勐捧镇勐哈村党总支书记以来，团结带领村“三委”班子、全体党员开拓进取，为勐哈村经济和社会事业发展作出了积极贡献，曾被授予省人民调解工作“优秀个人”、县抗洪抢险“先进个人”、县人民代表大会“优秀代表”、镇农业农村工作“先进个人”等荣誉称号；所在村集体被评为州老龄工作“敬老先进村”、勐腊县村“两委”换届选举工作“先进集体”等。在他和班子成员的共同努力下，拥有6000余人的勐哈村发展成了远近闻名的“小康村”。
    抓班子强队伍
    构筑强有力的领导核心
    岩庄香坚持把班子建设放在首位。严格制定规章制度，工作中注重抓学习、抓团结、抓制度、抓管理、抓队伍建设，多年来，村“三委”成员相互理解支持、相互尊重、合作共事，建立健全村民会议、村民代表会议、财务管理公开监督、一事一议制度等，工作思想清晰、措施得力，在群众中树起了新形象，也为搞好村内各项工作提供了坚强的组织保证。
    抓产业促发展提高村民经济收入
    为提高村民生产生活水平，岩庄香带领各村支部书记积极参与考察调研，鼓励村民大力发展种植业和养殖业。带头成立农民种植专业合作社，争取县农业和科技局的“菜篮子”工程项目支持，种植大棚蔬菜1059亩，并在曼赛龙进行大棚蔬菜种植示范推广，让村民一年四季种产销无公害绿色果蔬，利用市场及交通便利的条件进行外销；鼓励党员带领群众成立养殖专业合作社，发展竹鼠养殖和渔业养殖等。建议村民适时调整产业结构和营销模式，发展种植养殖业——餐饮——观光一条龙服务；鼓励党员争取“基层党员带领群众创业致富贷款”，利用小额贷款，积极找方向、找路子，走多样化的创业致富路。
    抓基础搞建设
    促进村容村貌大变样
    他带领曼浓村干部积极争取“美丽乡村”建设项目，带领村“三委”成员及村小组干部分组分工，进村开会，入户宣传异地搬迁补助、“三通一平”、村寨平整补贴等利民工程及政策，争取村民理解和支持，争取州工信委、县政府、民政、农业和科技局，以及镇党委等大力支持。2010年，按照“十二个统一”的建设规划，带领村民投工投劳，实现了整体搬迁，建成和谐美丽新曼浓，2014年验收合格后被正式授予“美丽乡村”美誉。为推进村容整洁，他要求勐哈村12个小组将建立健全环境卫生治理长效机制纳入村规民约，提上村委会及村小组议事日程，作为常规工作配专人负责。
    在他的坚强领导下，各小组干部努力作为，积极争取项目资金，完成村组办公楼及舞台、篮球、气排球、门球等文化活动场所建设。截至2015年6月，勐哈村12个村小组社房全覆盖，各小组村规民约健全，娱乐场所及健身设备覆盖率达95%。
    抓精神促文明提素质树新风
    积极鼓励以评选十星级文明家庭、带头致富模范户、文明之家、勤劳之家、好学之家、和睦之家、尊老爱幼之家等活动为载体，全面提升村民的诚信意识和道德水平，形成遵纪守法、文明诚信、礼让谦和的社会新风尚。自2003年文明村评选至今，勐哈村共有8个小组通过县级文明村的评选与审核。2014年成功将曼掌、曼纳坎村小组申报为“州文明村”。注重引导村民传承民族传统文化，在勐哈小组挂牌成立“傣族章哈”培训点；鼓励各村积极组建舞蹈队、老年协会、鼓乐队等文艺队伍，为村民演出；鼓励球类爱好者投身运动；利用农家书屋丰富村民的文化生活；积极帮助困难学生争取更多资助。
    调纠纷化矛盾抓好综治促和谐
    在2009年集体林权制度改革中，面对林地权属不清、利益纷争、历史遗留问题复杂等现状，他带领村“三委”班子进入有矛盾的地方疏导，调节林地、农地、田地界限纠纷，带领团队全力以赴、攻坚克难，在2010年底成功收尾。耐心为村民普及法律知识和道德伦理知识，依法公正办事，调解好家庭、邻里矛盾纠纷，逐年降低了村内矛盾纠纷发生率。牵头成立治安巡逻队，健全各村巡逻制度，逐步实现全村综治工作的规范化和高效化。2014年度勐哈村未发生重大刑事案件、无邪教组织活动。他积极成立工作组，挂钩指导村小组参与禁毒工作，采取打击、防范、帮教、宣传、挂钩帮扶等方式，有效推动治理贩毒吸毒等社会丑恶行为；针对全村在外务工人员多的情况，他经常与他们沟通、了解，帮助解决力所能及的困难。
    长期以来，岩庄香牢记党的宗旨，以实际行动认真贯彻落实科学发展观，赢得了群众的支持和拥护。勐哈村逐渐成为一个脱贫致富奔小康、清洁美丽有活力的文明乡村、美丽乡村。