双江街道自开展“四群”教育工作以来，精心组织，狠抓落实，通过建立民情责任区，开展领导干部住村调研，开通民情邮箱、民情热线，发挥先锋模范带头作用，强化目标考核，助推“四群”教育活动。

    一是建立民情责任区，层层落实责任。将街道41个部门划分到16个社区、村（居）委会，每个村（社区）有1-6个部门联系，选派169名工作队员到村（社区），实行党政班子成员蹲点联户、站所挂钩联户、干部职工结对联户、建卡直接联户等联系制度，明确村（社区）“两委”主要负责人为直接责任人，街道所属工作队员为民情工作具体责任人。发放民情联系卡619份，建立以站所、村、社区为单位的民情台帐57套，干部住村2546人次，召开民情恳谈会16场，收集到意见建议89条，解决饮水困难问题12个。

    二是领导干部住村调研，村村开展调研。14名党政班子成员利用春节慰问和送温暖活动，开展了住村蹲点和深入社区调研活动，分别到联系的村（社区）住村1天，察民情、听民声、理民事、解民忧，与基层老百姓同吃同住同劳动。以走访慰问、组织座谈、实地察看等方式对64个村组进行了调研。与党员干部面对面沟通，了解社情民意，理清发展思路；与村民坦诚交流，了解生产情况、解决实际困难。充分听取干部群众对困难群众如何脱贫致富，党工委、办事处如何更好地服务“三农”等意见建议。

    三是开通民情邮箱、热线，事事倾听民声。开通了民情邮箱和民情热线，及时受理、办理群众反映的热点难点问题，切实解决民忧、民需、民困问题。在民情责任区公布联系方式，方便群众通过互联网、手机、电话等媒介反映情况、提出诉求。街道“四群”教育办公室安排专人负责日常管理，对能解答的当场解答，不能解答的，做好记录，逐级请示，限时答复，使“民情邮箱、民情热线”真正成为反映社情民意的党群、干群“连心线”，构建和谐街道的“促进线”，推进科学发展、建立健全监督制约机制的“监督线”。

    四是发挥先锋模范作用，人人争作表率。面对严峻的抗旱形势，双江街道党工委组建抗旱服务先锋队17支，投入抗旱人员571人，筹资30余万元用于各村抗旱应急，集中力量，多管齐下。投资109.46万元完成总果、丁皎、以黑箐、乃邑、宝山等农村人畜饮水工程12件，安装管道34120米，解决了2518人302头大牲畜的饮水困难。立项计划投资129.08万元的农村人畜饮水工程8件，涉及8个村组， 2263人410头大牲畜。及时发放价值5万多元的地膜、化肥、抗旱剂等农用物资，工作队员、农技人员深入田间地头，发动群众开展抗旱自救，指导群众科学抗旱。

    五是建立健全考核制度，环环纳入考核。成立由组织、纪检、党政办等组成的“四群”教育督查小组，通过召开座谈会、实地走访等方式定期不定期开展督查工作，检查民情责任落实情况，加强跟踪问效。同时，党工委严格工作要求，各挂钩联系点干部、站、所等要轻车简从、不打招呼、不扰民，直接到村、到户，坚决防止和克服形式主义，切实转变工作作风，树立良好形象，将此项工作纳入党工委班子和干部职工年终考核范围，考评结果作为评先评优、使用干部的重要依据。