县乡党委换届结束后，华宁县注重整合培训资源、突出教育重点，灵活开设“四个课堂”，切实加强新进县乡党委领导班子成员教育培训。

一是理论课堂书本学。把加强理论武装、提高思想政治水平作为教育培训的重中之重，组织新进县乡党委领导班子成员深入开展党史专题学习讨论，要求他们认真研读《党的历史知识简明读本》、《中国共产党二十八讲》、《中国共产党新时期简史》、《毛泽东传》等党史书籍，加深对党章、党史和党的路线方针政策的理解。

二是网络课堂灵活学。借助云南省领导干部在线学习学院、云南人才培训平台、云南省领导干部时代前沿知识讲座等网络资源，把新进县乡党委领导班子成员纳入学习对象，积极推进干部在线学习。利用华宁县干部在线学习考试系统，组织22名新进县乡党委班子成员就党的路线方针政策、廉洁从政的相关规定和县情知识进行专题考试，不断深化依法行政、廉洁从政意识，切实提高执政科学化水平。

三是专家课堂集中学。依托县委党校，及时举办了社会管理及其创新专题培训班、华宁县领导干部周末讲坛等主体班次，采取理论讲授与案例分析、现场学习与研讨交流相结合的方式，紧紧围绕应对突发事件能力和媒体能力、桥头堡战略与滇中城市经济圈解读、加强社会管理创新、统筹城乡到农村社区化管理、基层政府媒体关系管理等11个专题内容，邀请省委党校、云南大学等知名专家进行集中讲学，把新进县乡党委班子成员全部纳入学习对象开展集中培训。

四是院校课堂外出学。有计划地选派新进县乡党委领导班子成员到省内高校进行教育培训，先后组织8人次新进县乡党委领导班子成员到云南农村干部学院参加2个班次的学习，组织22名班子成员参加市委党校加强社会管理及组织业务培训班进行学习，提高他们的理论水平和能力素质。