华宁县念好“三字诀” 加强机关党员队伍建设
作者: 发布时间:2011-09-27 09:13:25 点击率:27
华宁县紧扣机关工作实际,以执政能力建设和先进性建设为主线,以“走前头、作表率、创一流”为目标,把“服务中心、建强队伍”贯穿于工作之中,创新工作方式,念好“严、强、创”三字诀,营造出“比、学、赶、帮”争先锋良好氛围,不断加强机关党员队伍建设。
“严”把关口,保持共产党员队伍的纯洁性。严把党员“入口关”,坚持发展党员“十六字”方针,严格执行发展党员“三考核、三公示、五票决、八坚持、一追究”制度,注重把综合素质高、群众评价好的优秀人才培养发展成党员。2011年发展党员56名,预备党员转正64名,党员队伍活力不断增强。在2011年的入党积极分子培训班中,35岁以下学员比例达80%,女学员比例达44%,大专以上文化程度学员比例达90%,从源头上保证了党员质量、改善了年龄结构。严把党员“出口关”,坚持不冤枉一个清白的党员,也不放过一个犯错误的党员。2010年至今2名犯罪的党员被开除党籍。
“强”化教育,保持共产党员队伍思想的先进性。把党员教育培训与创建学习型党组织活动紧密结合,搭建平台,创造条件,拓展培训内容,增强培训针对性和实效性。认真开展书记讲党课、革命基地 “重温党史”、先进模范学习大讨论等多种方式的多元化教育,全面提高党员的思想政治素质和工作能力。创先争优活动开展以来,各部门党组织通过观看先进事迹报告会录像、结合单位业务确定专题学习、自学读本、撰写心得、组织植树、召开专题民主生活会、邀请专家讲座、交流学习等有效形式,开展各类专题学习活动累计达1204场次,真正达到了学以立德、学以增智、学以创业,学以坚定理想信念、鼓舞干劲的效果。
“创”新平台,增强基层党组织和党员队伍创先争优活力。一是充分发扬民主,激发班子活力。着力配齐配强党组织负责人,在基层党组织换届选举和补选中,全面推行“公推直选”,2010年至今,通过换届选出(总)支部书记68人,副书记51人,委员113人,11个党总支(支部)进行了改选和补选。二是健全制度,人性化管理激发党员工作活力。以人为本,精简完善制度,制定了“四表一卡” 制、党员关爱制、政治生日谈话制等制度。在党员日常管理工作中,一旦发现党员问题,工委第一时间找其交流谈心,给予真诚关心、帮助和教育,帮其分析问题的原因,找出解决的方法。在2011年上半年的党员民主评议中,县直机关党员评议成绩全部为合格及以上。三是丰富活动载体,促进党员作用充分发挥。以创先争优活动等各项活动的开展为契机,设立党员先锋岗(示范窗口)、开展党员公开承诺、四亮四评、授旗评星、对口帮扶等活动,自2010年以来,党员个人累计做好事1027件、帮扶结对216对,捐款捐物慰问困难党员群众1600人次、用实际行动和成效展现了党员风采,树立了党员形象。