治党必先治吏，治吏务必从严。华宁县从干部选拔、日常管理、专项清理等方面做到全程纪实到位、及时反馈到位、整改清理到位，通过“三到位”强化从严治吏落到实处。

全程纪实到位，加强干部选拔任用流程监管再深入。2014年先后2批次共提拔科级领导干部36人，对新提拔的36名干部进行全程记实，从民主推荐、组织考察、讨论决定、公示任用全过程进行了有效的监督，并认真填写全程记实表，完善干部选拔监督程序;按照廉政审查的要求，对36名拟提拔干部分别提交了县纪委、政法委、检察院、审计局进行（廉政）审查;发布任前公示2批次，公示期间对反映干部的举报案进行深入调查核实，确保对干部选拔任用工作的同步监督，落实到位。

日常监督到位，抓实领导干部勤政廉政全覆盖。落实领导干部经济责任审计，根据《领导干部任中、离任经济责任审计实施办法》，对县直4家单位主要领导进行任中经济责任审计; 按照省市的要求，完成了我县38名县处级干部的《领导干部个人有关事项报告表》的填报，对全县科级领导干部实行有关事项报告工作正在积极筹备当中;完善日常登记台账，对干部外出请假、办理婚丧喜庆宴请事宜、出国（境）实行严格备案，确保对领导干部日常监督工作全覆盖。

整改清理到位，强化规范管理不打折。根据中组部最新要求对“超职数配备领导干部”专项清理进行了重新的排查摸底，共超职数配备实职科级领导干部43人，非领导职务217人，认真研究制定了超职数配备领导干部的整改方案和“消化”日程，到2016年底全部清理完，确保我县领导干部设置的规范化。同时，对“领导干部在企业兼职（任职）清理工作”进行了督查，经核查我县42名在企业兼职（任职）的公职人员已经全部清理完成，清理工作做到了完成彻底，不留死角。