为做好抗旱保民生工作，确保大旱之年不让一名群众没水喝，红塔区结合“四群”教育开展“千名干部下一线”活动，让干部深入小组落实区委、区政府抗旱工作要求。

签定承诺书，落实帮扶责任。组织104个挂钩单位和11个乡、街道，选派1760名干部直接联系群众，签定《驻村帮扶承诺书》，开展单位包村、科室包组、干部联户工作。分片落实干部责任，抓好抗大旱、防山火、保春耕、推项目、促和谐等工作。

建立驻村制，做好联络沟通。建立一村（社区）一员（新农村建设指导员）重点驻村、一警（驻村民警）对口驻村、一“官”（大学生村官）长期驻村、干部灵活驻村制度，加强对民生工作信息的收集处理，全面掌握基层群众思想动态、生活状况、主要需求，及时与相关单位进行沟通。

积极办实事，确保民生根本。联系各乡、街道的领导和挂钩村（社区）单位的主要领导到责任区逐一实地查看，摸清全区8条主要河流和204个水库、坝塘蓄水情况，对抗旱防火工作进行调研，特别对20个干枯的水库、坝塘供水区域进行了重点调查。各联系干部随时跟踪联系户人畜饮水供应情况，指导农户及时调整种植计划。教育部门开展“一生带一家”宣传活动，开学第一课集中宣传抗旱节水知识。卫生部门抓好水源水质监测，积极做好防疫工作。全区向群众发放宣传手册6万多份，并在建设水利基础设施、落实惠民政策、帮扶困难群众等方面认真办实事，将投入2.5亿元实施抗旱应急工程30多件，中心城区抗旱应急供水工程将于3月5日开始供水。