前卫镇庄子村党总支下设7个党支部，共有党员149人。由于党员活动阵地建设差，基础设施不完善，党建工作思路不够清晰，因此在开展分类定级工作中被评定为“较差”。针对这一问题，庄子村党总支大力开展党风廉政建设，切实把整改提高、晋位升级作为庄子村党建工作的重点任务来抓，晋位升级工作取得了明显成效。

一、强化组织建设增活力一是加强领导。对庄子村自开展基层组织建设年工作以来的各项任务进行回顾总结，研究制定了党总支晋位升级实施方案，成立了以村党总支书记为组长、常务书记为副组长、“两委班子”为成员的党组织晋位升级工作领导小组,确保晋位升级有组织、有机制、有保障。二是强化宣传。积极采取专题座谈、交流讨论、文字宣传等方式，组织召开分类定级推进会和业务培训会，及时宣传分类定级工作做法，广泛发动党员群众参与，让每个党支部和广大党员、干部群众把开展此项工作的目的、意义、方法、目标弄清搞懂，促使党员干部明确活动的要求、标准、方法步骤和主要措施，营造良好的活动氛围。

二、强化理论学习抓整改一是完善学习制度。坚持“三会一课”、党员活动日等制度，充分利用党员干部远程教育等媒介，学习廉政文化建设相关内容，撰写心得体会，切实提高党员干部的思想意识。二是开展学先进、赶先进活动。通过向杨善洲等先模人物的学习，结合自身工作生活实际，找出差距、正视不足、改正问题，把联系基层、联系群众工作引向深入，切实转变党员干部的作风。

三、强化督促检查稳推进。一是定期召开晋位升级工作专题会议，对督查内容进行量化细化，确保督查全方位，形成涵盖组织领导、载体创新、任务落实、群众反映、宣传督导等多个方面的督查细则，对照分类定级标准和考评办法，逐项进行分析，查找不足，督促整改。二是督查围绕“抓什么、怎么抓、抓到什么程度”这个核心，做到既查党组织、又查党员，既查怎么抓支部、又查支部怎么抓，既查工作的部署情况、又查工作的推进进程，既查工作措施、又查工作成效，确保督查内容“全方位”。三是将晋位升级目标进行公示，组织召开党员和群众代表会议，征求意见和建议，在村内营造创先争优、比学赶超的良好氛围。争先晋位取得实效，涌现出以种养殖能手为代表的致富带头人3名；争取到小冲、张伍营、周家营三个支部党员活动室立项项目，8月底小冲、张伍营两个支部已建设完成，周家营由于公房条件简陋，尚未建设。目前除周家营以外的6个支部均建立党员活动室，为党员提供学习教育平台。

四、强化结果透明求实效。切实发挥常务书记的作用，做到定前调研、定中指导、定后跟踪，在求实效上下功夫。对庄子村党总支定级测评中呈现出的问题，制定整改计划，实施动态跟踪，及时督促落实整改，并不定时开展督查，确保不流于形式，并对活动中发现的问题和群众提出的建议进行认真归纳梳理、分类汇总，着力健全和完善民主制度、监督制度、工作制度和学习教育等制度，逐渐形成长效机制。通过四项措施的实施，前卫镇庄子村党总支定级情况由“较差”晋升为“一般”，引导149名党员在实施创先争优过程中，着力解决党组织建设中的突出问题，着力增强党总支的创造力、凝聚力、战斗力，着力完善加强党总支建设的体制机制，充分发挥党总支推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，为庄子村加快发展、跨越发展提供坚强的组织保障。