在3月8日召开的全县县乡两级党委换届工作推进会上，县委副书记、县换届选举工作领导小组副组长魏德武要求：各级要以创先争优活动为抓手，“四要”确保当前县乡两级换届工作有序推进，以换届选举工作成果检验深化创先争优活动实效。

一是要加强领导，落实责任，确保换届工作有序推进

各乡镇、县委各工作组要认真落实县委出台的《关于实行乡镇党委换届工作目标责任制的通知》要求，把党委换届工作目标责任制列入县对乡镇年度工作千分制目标考核的主要任务中，明确责任人，重点落实好乡镇党委书记、分管副书记和组织员的责任，并充分发挥有换届经历领导干部的作用，在“起草好一个报告、制定好一个办法、统筹选举好县党代会代表”上下功夫，确保换届工作规范有序进行。党委工作报告既要认真贯彻落实中央和省市各级精神，又要结合本乡镇实际，科学谋划好未来5年的工作思路，要把报告的起草、酝酿、讨论过程，作为统一各级和广大党员思想、集中民智的过程，为“十二五”规划的顺利实施起好头、开好步；选举办法要严格按照《党章》和《基层党组织选举工作暂行条例》的规定制定；分配到各乡镇的县党代表选举，要严格程序、充分酝酿，把好代表资格条件关和比例结构关，即体现先进性，又保证代表性。

二是要严守纪律，严格要求，确保换届工作圆满完成

在前期做好发放严肃换届纪律要求宣传单、开展严肃换届纪律规定知识测试和承诺制的基础上，进一步强化对干部选拔任用和换届选举工作政策法规的学习宣传，组织各级领导班子重点学习宣传中央“五个严禁、十七个不准、五个一律”以及省纪委、省委组织部“十严禁、五个一律”的纪律要求，实现换届纪律教育全覆盖。进一步畅通举报渠道，健全“12380”举报电话、信访、举报网站“三位一体”平台，落实违反换届纪律问题查核专办制度，努力营造风清气正的换届环境，确保实现“换届工作程序零差错、领导干部特别是组工干部零违纪、干部群众零上访”的换届目标要求。

三是要加强指导，搞好服务，确保换届工作顺利验收

县委派出了由联系乡镇的县委常委任组长、熟悉乡镇及换届工作的领导为成员的乡镇换届督查指导组，负责对各乡镇党委执行换届工作政策法规、严肃换届纪律情况进行督查、指导，对换届选举工作进行现场督促指导；对督查中发现的典型经验、好做法和存在主要问题要进行总结分析，形成书面材料报县换届工作领导小组；对换届纪律知晓率明显偏低、换届风气不好、工作落实不到位的，提出整改意见；换届结束后，要及时对各乡镇进行考核验收。各乡镇党委班子成员要分工合作，精心筹备好党代会，要注意做好党代表的服务工作，为党代表提供良好服务，及时解决代表们提出的困难和问题；同时，要注意收集整理换届过程中形成的文件资料，做好换届工作的痕迹管理，圆满完成县委对换届工作的考核。

四是要合理分工，统筹协调，确保换届工作与当前工作两不误、两促进