易门县通过不断优化基层党组织设置，扩大党组织覆盖面，强化基层党组织服务功能，使党组织充分发挥服务群众、凝聚人心、促进和谐发展的作用。

理顺关系分层建。结合我县政府机构改革工作，及时调整优化基层党组织设置，分类理顺机关党组织的隶属关系。全县共更名党委1个，撤销党委1个、党组1个，新成立党委5个。结合镇改街道、村改社区、新建社区，同步建立街道和社区党组织，成立街道党工委，组建下属党组织。县直机关党委从加强和改善基层组织建设入手，对原县委机关党总支的组织设置进行调整，撤销原县委机关党总支，设立县委办党总支，将组织部、宣传部等十二个党支部划为县直机关党委直属党支部，进一步优化机关党组织设置，增强党组织活力。

带动致富分类建。按照“产业发展到哪里，党组织就延伸到那里”的思路，坚持以产业为依托，以专业合作社为基础，以促民增收致富为目的，采取“支部＋协会”、“支部＋专业合作社”、“支部＋基地”等模式，建立相关产业型党支部，采取政策引导、典型示范、党员带头等方法，围绕产业化经营开展党组织活动，解决了以往在信息传递、技术推广、服务质量等方面的许多困难和问题，提高了党组织的战斗力和凝聚力。如十街村依托洋葱种植专业合作社建立洋葱种植专业合作社党支部，茶树村以养殖业生产合作社为基础建立养殖业党支部，推动了农业产业化经营，改变了以往单个自由经营的小、散、乱的局面，架起了党组织服务群众的“致富桥”。

拓展覆盖联合建。采取非公企业申请建、县级领导包抓建等多种方式，在易门造纸厂等21个规模以上非公企业建立了党支部，组建率达到100%，规模以下非公企业党组织38个，扩大了党组织的覆盖面，促进了非公企业的快速发展。积极探索“联合建、挂靠建”等形式，积极推动村与企业联合建立党组织，拓宽党组织工作领域和发展空间，实现企业发展、农民增收和村集体经济壮大的“多赢”。如茶树村针对周边5户企业党员少的实际，以三贤村1组党支部为基础，联合建立三贤村村企联建党支部，构筑“在队伍建设上联培、在经济发展上互帮、在公益事业上互促”的村企和谐发展新格局。

加强管理流动建。针对外出务工党员增多的实际，按照“离家不离党异地有家园”的要求，以乡、村或联村为单位在外出务工的党员集中群体建立党组织，积极组织开展党内活动，加强对流动党员的教育管理和服务。流出地党组织坚持每季度与流入地临时党支部或党小组联系流动党员的学习、活动、工作等情况，有效地加强了对流动党员的监督管理工作。铜厂乡针对在县城务工党员多的实际，在县城建立了2个流动党员党支部，对在一起集中务工的10名党员实行管理，并定期与不定期向乡党委、村党总支汇报学习、工作、生活等方面情况。西环路社区成立流动党员服务站，使流入的党员能按时参加组织生活。