小街乡积极探索建立党内帮扶机制，从思想、生活、生产三个方面帮扶困难党员，进一步增强困难党员的归属感，激发他们的积极性、创造性，充分发挥基层党组织的凝聚力、号召力和战斗力。

建立关怀服务机制，在思想上扶志。建立困难党员、60岁以上老党员分类管理台帐，坚持每年进行一次全面调查摸底，及时掌握他们的思想、生产、生活情况。建立困难党员定期慰问制度，在七一、春节等重大节日，走访慰问困难党员和老党员，对党员的红白喜事派人登门问候。建立党内帮扶责任制和党内谈心制度，困难党员所在党支部为责任主体，负责联系服务困难党员，做到每月联系一次、每半年谈心一次，每年上门看望一次。今年以来，先后开展党员谈心活动263次，慰问困难党员72人，发放慰问金1.5万元。

建立困难救助机制，在生活上扶困。建立党内帮扶专项资金，采取“党费出一点、政府拨一点、干部职工捐一点”的形式，每年筹措1万元党内帮扶专项资金，为60岁至69岁年龄段的党员离职村组干部定期发放生活补助。建立困难救助制度，积极与民政、残联等相关部门对接，把符合条件的困难党员纳入低保救助范围，对身患重病丧失劳动能力、承担巨额医疗费用造成家庭生活困难的党员，提供临时性救助。建立困难党员结对帮扶制度，按照机关结对农村、先富结对后富、“一帮一”的形式认亲戚、结对子，做到“农业生产关键时期必访、党员患病必访、重大节日事必访、家中有特殊困难必访、生产困难必帮、生活困难必帮” 的“四必访两必帮”。全乡共结帮扶对子246对，提供致富信息268条，送去生产生活资料200余件，提供临时救助金1.8万元。

建立生产帮扶机制，在生产上扶持。制定党员干部教育培训计划，有效整合乡组织办、文化站以及涉农部门资源，因地制宜开展烤烟生产、泡核桃种植、生猪养殖等实用技术培训，为党员干部增收致富提供技术支持，，提高农村党员干部的种养殖能力和水平，增强了农村党员干部的“双带”能力。建立困难党员创业就业优先制度，在同等情况下，乡工会、团委、妇联、工商联合会所持有的“贷免扶补”无息贷款、小额信贷优先考虑党员户，并为之提供创业信息和技术指导，从以往单纯送物资的“输血”式帮扶转变为提供资金和技术的“造血”式帮扶。2011年全乡发放创业贷款296万元，37户党员实现自主创业。