一统一思想，高度重视。按照镇指导，村为主。镇党委、政府加强对诚信计生工作的指导，建立“村总支部书记统揽抓，支部书记具体抓，村民小组长配合抓”的村级计生层级管理机制。加强对村级计生工作人员的业务培训和学习，履行好宣传员、服务员、信息员、管理员的职责。制定出台《玉碗镇诚信计生实施方案》，成立了以镇长为组长，分管领导为副组长的领导小组；并与各村签订了诚信计生目标责任书。

二大力宣传，周密部署。强化诚信计生，并对违法生育户进行专项普查等活动，在活动过程中，广泛深入地发动群众，参与诚信计生。自今年以来，共组织计生宣传员、计生干部、群众参与培训230余人（次）；共张（贴）宣传横幅、宣传标语10条，发放宣传资料2000余份，营造了良好的计生氛围。

三强化管理，深化服务。对已婚、已孕、外出人口要建立相关台账，加强对流动人口的管理。同时为群众提供政策咨询、术后随访、发放药具等服务，力求取得在服务中强化管理、在沟通中建立诚信的工作效果。今年1至9月，共为420人（次）开展了查环、查孕情普查，其中健康普查368人，查出患有妇科病34人，并给予了指导性治疗，受到了群众好评。在家医学监护551人（次）医学监护达100%，外出医学监护率达63.64%。

四强化保障，诚信于民。制定出台多项对计划生育家庭的优先优惠政策，全面兑现农村独生子女父母奖励费、奖励扶助、特别扶助、计生基本项目技术服务免费等政策。全镇为4个家庭落实了独生子女父母奖励费1000元的奖励，为2人落实了农村部分计生家庭奖励扶助政策，使政府的诚信得到进一步深化，让群众获得更多的实惠。

五目标牵引，激励推动。将诚信计生工作与年终考核进行“捆绑”，强化诚信计生工作不走过场，对工作不到位、完不成阶段性目标任务的村，将追究相关责任人责任；对工作有创新精神，真抓实干，推进有序，取得工作实效的村，适时给予表彰奖励工作措施，着力激励基层干部在工作中讲诚信，使诚信促计生的良好局面形成。

六动态管理，重心下移。利用基层群众工作组织网络，明确村总支书记负总责，村计生宣传员做好业务工作，各村民小组长做好信息提供工作，对签订“诚信计生”承诺的群众，实行层级动态管理，了解其孕情服务、长效节育措施落实、妇检康检、是否外出等情况，建立健全档案，对本村育龄妇女情况真正做到底数清，以“信息计生”提升诚信计生的管理水平，实现群众自治工作重心的下移。