水富县全员学习助推我县“四群”教育
作者：水富县“四群”办 陈泽敏 发布时间：2012-02-23 13:37:21 点击率：48
水富县多举措开展“四群”教育集中学习活动，进一步深化干部职工对群众观点、群众路线、群众利益、群众工作思想政治认识，提高干部职工做好新形式下群众工作的能力和本领。
一、统一思想，及时安排部署
自去年12月7日省委正式启动开展“四群”教育集中学习活动以来，水富县委高度重视“四群”教育集中学习活动，召开专题会议研究讨论“四群”教育集中学习活动，及时成立以县委书记任组长的领导机构，抽调相关工作人员组成县“四群”办公室，制定印发实施方案。全县92个部门、3个乡镇都正式启动了“四群”教育集中学习活动。
二、加大宣传，营造学习氛围
结合开展“四群”教育集中学习活动工作特点，水富县认真收集整理印发宣传标语20余条，要求各级各部门充分运用电视、广播、党建网络平台、党建手机报、张贴宣传标语、各种公开公示栏等媒体，积极宣传开展“四群”教育集中学习活动的重要意义、指导思想、工作目标等，营造良好的学习氛围，接受广大人民群众的监督。
三、规范动作，加强督查指导
结合水富县情和工作实际，统一规范开展“四群”教育集中学习活动。
一是开展集中学习，提高思想认识。组织全县科级以上领导干部400余人次积极参加省委举办的“四群”教育专题培训；组织全县3000余干部职工认真学习省委书记秦光荣同志关于《深入开展“四群”教育、实行干部直接联系群众制度，努力开创新形势下我省群众工作新局面》动员讲话、《论党的群众工作—重要论述摘编》、《云南省群众观点群众路线群众利益群众工作教育学习读本》等相关知识。组织干部职工认真观看了《孟连经验》专题片、《杨善洲先进事迹》电影等宣传影片，并认真撰写学习心得体会及观后感近2000篇。
二是进行民情体验，建立民情台账。结合“创先争优”、“十万党员进农家、万名干部下基层” 等活动，组织干部职工深入基层、深入农户、深入社区，与群众同吃、同住、同劳动，开展民情恳谈，进行民情体验，面对面听取群众意见建议。认真撰写民情日记2000余篇，发放民情联系卡2287张，记录民情登记表2036份。
三是查找存在问题，进行整改落实。通过召开各级领导班子“四群”教育集中学习专题组织生活会，积极开展批评与自我批评，认真查找存在的差距、不足和薄弱环节，完善整改方案，并在日常工作中切实抓好整改工作。
四是建立长效机制，切实为民服务。认真总结“四群”教育集中学习活动和深入基层、深入群众工作中取得的有效做法和成功经验，真正从群众最需要、困难最多、矛盾最突出的地方着手，建立完善经常性走访联系、结对帮扶群众等长效机制。
五是明确工作纪律，加强督促检查。县委明确规定在进行民情体验活动中，干部职工在深入基层、深入群众时，坚持不搞公车接送、不搞陪同、不接受基层接待等，模范遵守各项纪律，树立党政干部良好形象。
