水富县云富街道办事处扎实推进纪检组织规范化建设
作者：水富县云富街道办事处 陶晓鸣 发布时间：2013-12-03 09:01:24 点击率：28
为着力构建惩治和预防腐败体系，推动经济社会健康快速发展，水富县云富街道办事处从组织设置、阵地建设、制度程序、能力提升等四方面入手，扎实推进纪检组织规范化建设，为深化基层党风廉政建设提供坚强的组织保证。
一是完善机构设置，确保组织健全。严格按照上级纪委《关于加强乡镇纪检组织建设的实施意见》要求，结合村、社区实际，配齐配强全办纪检组织班子，目前，该办纪检组织共有纪检干部41名，其中办事处纪委（监察室）班子5名，各社区纪纪委委员24名，村务监委会成员12 名。
二是加强阵地建设，确保条件优化。在阵地建设上，按照有纪检组织牌子、有专职纪检队伍、有工作职责和制度、有专门办公场所、有专门谈话室、有办公办案设备等要求配齐配好办公条件。同时，进一步规范了村社区为民服务中心规范化建设，全办纪检组织办公条件得到明显改善。
三是健全制度程序，确保有章可循。云富办事处纪检组织不断健全和规范工作运行机制，建立完善了学习调研、工作例会、日常管理、信访举报、案件检查、案件审理、保密等一系列制度。同时，建立健全了办事处纪委定期向办事处党委和县纪委工作报告、村务监督委会主任（社区纪委书记）定期向办事处纪委、村社区两委班子及党员、村（居）民代表进行汇报等制度，实现以制度促规范，以规范促长效，使全办纪检监察各项工作做到有章可循，逐步形成一整套确保办事处纪检监察组织高效有力、顺畅运转的长效机制。
四是突出能力建设，确保工作开展。办事处纪委班子成员建立分片联系各村（社区）、单位的指导、协调、监督的工作职能，经常了解各村务监督委员会成员和社区纪委委员的思想状况、工作生活情况，有针对性地开展教育管理，激励、关心、支持他们的工作；同时办事处纪委带头并组织安排全办纪检干部参与全办各项中心工作和急、难、险、重任务。如：在征地拆迁、违章建筑拆除、信访维稳等，使纪检干部各方面能力都得到了历练，提升了实践工作能力。
一是完善机构设置，确保组织健全。严格按照上级纪委《关于加强乡镇纪检组织建设的实施意见》要求，结合村、社区实际，配齐配强全办纪检组织班子，目前，该办纪检组织共有纪检干部41名，其中办事处纪委（监察室）班子5名，各社区纪纪委委员24名，村务监委会成员12 名。
二是加强阵地建设，确保条件优化。在阵地建设上，按照有纪检组织牌子、有专职纪检队伍、有工作职责和制度、有专门办公场所、有专门谈话室、有办公办案设备等要求配齐配好办公条件。同时，进一步规范了村社区为民服务中心规范化建设，全办纪检组织办公条件得到明显改善。
三是健全制度程序，确保有章可循。云富办事处纪检组织不断健全和规范工作运行机制，建立完善了学习调研、工作例会、日常管理、信访举报、案件检查、案件审理、保密等一系列制度。同时，建立健全了办事处纪委定期向办事处党委和县纪委工作报告、村务监督委会主任（社区纪委书记）定期向办事处纪委、村社区两委班子及党员、村（居）民代表进行汇报等制度，实现以制度促规范，以规范促长效，使全办纪检监察各项工作做到有章可循，逐步形成一整套确保办事处纪检监察组织高效有力、顺畅运转的长效机制。
四是突出能力建设，确保工作开展。办事处纪委班子成员建立分片联系各村（社区）、单位的指导、协调、监督的工作职能，经常了解各村务监督委员会成员和社区纪委委员的思想状况、工作生活情况，有针对性地开展教育管理，激励、关心、支持他们的工作；同时办事处纪委带头并组织安排全办纪检干部参与全办各项中心工作和急、难、险、重任务。如：在征地拆迁、违章建筑拆除、信访维稳等，使纪检干部各方面能力都得到了历练，提升了实践工作能力。
