为进一步营造良好的老干部工作社会舆论氛围，盐津县委老干部局狠抓信息宣传工作，树立“以信息宣传推进工作落实”的思想意识，充分发挥老干信息宣传作用，促进工作有序开展。

围绕重点服务大局是方向。始终以落实老干部政治生活待遇为重点，服务大局，切实增强信息工作主动性、预见性、针对性，及时反映工作推进中有特色、影响大的好经验、好做法，突出领导关注、老干部关心的热点难点问题，加大信息报送力度。

改革创新拓展思路是动力。要求干部职工对老干工作信息要有前瞻性，善于发现新情况、反映新问题，使信息真正发挥参谋辅政作用，切实提高信息质量，创新思路，多出有深度、有亮点的综合性信息。

领导重视职工参与是关键。由局长直接分管信息宣传工作，对上报信息进行审核审查，在每季度的工作会议上对信息工作进行通报，给每位在职干部职工落实了具体信息任务，做到信息工作人人肩上有任务。

措施有力制度完善是基础。制定了《信息任务报送奖惩办法》，规范了报送审查程序，把老干部信息宣传工作纳入职工年终目标考核，对完不成信息任务的，在考核中按相应标准予以处罚，并与年终评优评先挂钩。对在信息工作中表现突出的，给予适当奖励，切实转变了新闻宣传员单打独斗搞信息的局面。

强化培训拓宽渠道是根本。积极参与县委宣传部、组织部开展的信息宣传培训会，全面提升了干部职工对信息宣传工作的认识、收集、写作、利用等方面的能力，充分利用党建手机报、电视广播、报刊网站、老干部工作信息等宣传阵地，广泛宣传老干部工作政策法规、离退休干部的先进典型事迹、老干工作开展情况等，进一步拓展和深化了老干信息工作渠道。