钟鸣镇紧紧围绕“生态文明靓镇、设施农业富民、项目建设兴镇、二三产业强镇”的发展思路，把开展整改活动中，以“整风肃纪、治庸问责”为主题，健全机制，狠抓落实，确保“四风”整改深入推进。

落实“三抓一促”，形成工作合力。镇党委把落实党建工作责任制作为关键，层层安排部署，狠抓任务落实。党委书记负总责，统筹抓好全镇总体工作，副科级领导抓好分管单位和所联系村的指导督促工作，村党支部书记抓好具体工作的落实，镇党委成立指导检查组，负责对村工作巡回指导检查，形成了“党委书记总体抓、分管领导指导抓、党支部书记具体抓、指导检查组落实促”的工作格局。

坚持“三个一批”，优化干部队伍。一是选先进典型树立一批。表彰奖励科学发展、思想道德、维护稳定等方面的先进典型29个，广泛学习宣传他们的先进事迹，使各单位和党员干部学有榜样、干有劲头。二是抓反面典型激励一批。严格执行干部管理各项制度，把村、社区班子及干部进行测评排名，诫勉谈话1人，治庸问责1人，有效促进了干部作风转变。三是推绩效考核带动一批。落实绩效考核措施，兑现奖罚、扬先促后，有效激发了那些安于现状、工作老套、不求创新的党组织和党员干部深入思考、谋求发展。

注重“三个谈透”，密切干群关系。通过召开恳谈会、座谈会、讨论会和上门访问、电话访问等形式，深入开展党员干部谈心交流活动，努力做到“三个谈透”。即：领导干部会议谈，谈加快发展的思考认识，谈透工作思路和打算；党员结对帮扶谈，谈政策措施的贯彻落实，谈透本支部党员对自己的意见建议；深入群众上门谈，谈为民办事的服务态度，谈透群众对单位和个人的意见建议。通过开展广泛的谈心活动，真实准确地查找单位和个人存在的突出问题，并建立问题台帐，制作谈心卡，促进了谈心活动扎实开展。至目前，全镇党员干部开展谈心活动40多场次，与困难群众结成帮扶对子100对，为群众办实事60多件次。

强化“三项举措”，力促当前工作。一是开展作风建设。在精简文件、召开短会、提高效率上下功夫，从会风文风抓起，建立办会审批单、重点工作督办单、重大活动报告单，各级干部作风明显好转；二是开展读书活动。领导干部带头开展读书心得报告会，站所推荐优秀书刊，开办“读书论坛”，并不定期的指定干部进行学习心得交流，在全镇营造了浓厚的学习氛围；三是开展卫生整治。坚持赶集天后的环境卫生整治活动，加大街道及公共地段的整治和检查督促力度，镇容镇貌明显改变。通过作风整顿、读书活动、卫生整治三项措施，镇村干部工作责任意识显著提高，有力促进了重点任务的落实。