抓好“双培”对象。该村党（总）支部对全村的党员情况和致富带头人进行摸底调查，选择党性观念强、综合素质好，具有科技意识和实践能力的党员作为致富带头人培养对象；选择致富带头人中政治思想素质好、带头致富能力强、乐于奉献的先进分子作为入党培养对象。对确定的培养对象实行登记造册、建档立卡，明确培养目标、实行动态管理。目前，已分别确定15名党员作为致富带头人培养对象、10名致富带头人作为入党培养对象。通过加强培训、具体指导、政策扶持，该村把13名党员培养成了致富带头人；通过思想帮助、观念引导、政策教育，促使农村致富带头人中的先进分子积极向党组织靠拢，主动接受党组织的培养教育，在致富能手中新培养党员8名。
　　

    发挥“双带”作用。一是注重培训提素质，针对群众致富缺“路子”、缺技术的现状，党总支部以培训为突破口，着力提高党员群众的致富能力。全村开展生产技术学习培训10余次，参加学习培训人数近600人次，50岁以下党员已全部掌握1-2项致富实用技术。主要采取“请进来”和“走出去”的方式，先后邀请县农业局、县科协等部门技术人员为党员群众讲授蔬菜种植、病虫害防治等技术；适时组织外出参观学习，借鉴外地的种植技术和经验。同时，利用农村远程教育平台加强对党员和致富能手的培训，定期不定期组织致富带头人在群众中介绍创业经验、经济效益和切身体会，激发群众致富创业的热情，解决群众“想干不敢干”、“敢干不会干”的问题。二是强化带动重示范，注重发挥能人示范带动、专业合作社带动两个效应，推动产业规模扩展，提高组织化程度。充分发挥致富能手在产业发展中的示范带动作用，积极引导群众主动参与、做大规模，全村已涌现出张书武、刘乾银、石金松等一批种植大户成为致富带头能人。以抓合作社带农户的方式，积极为社员提供市场信息；指导引进新品种、新技术，组织技术辅导与培训；推行标准化种植和品牌化经营；组织社员从事蔬菜反季节种植。通过专业合作组织，逐步扩大了大棚蔬菜的规模，为做大做强蔬菜产业奠定了基础。三是突出服务强扶持。重点在资金、劳力、技术、管理等方面进行扶持和帮助。在发展上扶持，村党总支部积极协调相关部门，采用3-5户联保方式，全村110户群众向县农行申请小额贷款140万元，解决了无生产资金之忧；在技术上指导，成立专项技术指导协调组，确定专人经常深入蔬菜种植地现场指导，解决种植技术运用上的难题；在帮带上联动，实行村两委干部、村民组长和有致富能力的党员与全村100余名发展能手互联互帮，与30余户困难户结成对子，帮助搭建大棚、翻地、起垄、栽苗等，解决实际问题；在基础上改善，积极争取上级投入资金近400万元，实施农业综合开发灌溉渠道20千米、蓄水池5000立方米，规范种植枇杷1400亩、甜龙竹400亩，新修维修村组公路2.1公里，解决了17个村民小组820户2710人、2260头（匹）牲畜的饮水困难。
　　

    该村通过实施“双培双带”工程，基本形成了以大棚蔬菜为主的群众增收产业。目前，全村有494户群众建成蔬菜大棚1091个520亩，基本实现了节水滴灌。其中，钢架大棚363个120亩、竹架大棚728个400亩。2011年，全村蔬菜收入达到1300多万元，约占全村经济总收入的50%左右。同时，在实施“双培双带”过程中，全村从事建筑业的8名党员个体户，带领本村近200名劳动力就近打工，年均增加劳务收入300余万元。