二是强化农村基层干部任前廉政谈话、诫勉谈话工作。打好领导干部廉洁自律“预防针”，增强干部抵御腐败的“免疫力”。

    三是健全村务监督机构。完善农村基层干部任期和离任经济责任审计制度，让基层干部的权力运行置于群众的监督之下，让干部做“清白人”。

    四是强化农村基层干部勤廉双述和村民评议村干部工作。让干部的廉政勤政情况由村民“把关”和认可。

    五是强化农村基层党务公开工作。全面建立便民服务机构及村级会计委托代理服务，让党的惠民政策公开透明，让群众知晓，赢得群众对基层各项工作的支持。