10月30日上午, 云南省召开2012年新聘大学生村官省级培训班视频会议。中共云南省委组织部副部长刘绍平出席会议并作重要讲话，永善县委常委、组织部长杨斌，永善县选聘高校毕业生到村任职领导小组成员单位领导，永善县委组织部、县人社局、县财政局具体负责大学生村官工作的相关人员在永善分会场参加会议；各乡镇全体乡村干部、所有在岗大学生村官在乡镇视频会议室参加会议。

　　省委组织部副部长刘绍平同志传达学习了全国大学生村官工作会议精神，对全省大学生村官管理工作作了安排布置，对全省大学生村官提出了具体要求。

　　刘绍平要求，各级各部门要切实加强和改进大学生村官工作，进一步完善措施、抓好落实。一是立足培养使用，有效推进工作。各级各部门一定要有大局意识和责任意识，始终从全党和全局的层面，以高度的事业心、责任感，认真研究和安排这项工作，加大对优秀大学生村官的培养选拔力度。要将大学生村官纳入干部人才队伍建设规划，作好规划和安排，在选聘时把好“入口关”，切实提升整体素质。选进来后，要重视培训锻炼，把大学生村官纳入各地干部教育培训规划，切料提高实践能力。日常培养中，要坚持以用为先，给他们安排实打实的硬任务，让他们“有职有权”，不仅要让大学生村官参与日常村务，更要让他们参与经济发展、调处矛盾纠纷、领办农民专业合作社等重要工作，培养他们独当一面、解决实际问题的能力。二是强化管理服务，提高工作水平。各级组织部门、乡镇党委、村党支部要实行整体联动，并积极协调宣传、教育、民政、财政、人保、农业、扶贫、团委等各部门，共同配合，齐抓共管，形成有效的工作责任体系。尤其是县委组织部，要切实担起责任，把大学生村官管理直接抓在手上。要全面推行结对帮带制度，做到每名县级领导干部至少联系1名大学生村官,每名大学生村官至少有1名乡镇领导干部和1名村干部联系。要切实落实基本保障要求，确保大学生村官“有地方吃饭、有房间住宿、有电视可看、有桌椅办公、有电脑使用、有生活必需品”。要建立日常关爱机制，县(市、区)党委组织部和乡镇党委要定期进行谈心谈话,帮助大学生村官解决工作生活、学习、心理健康等问题，对大学生村官安全情况进行定期督查和排查，节假日走访慰问、生病看望，真正体现各级组织的关心厚爱，让大学生村官沉得下去、安得下心、待得下来。要严格考核评价，完善大学生村官考勤制度，完善日常考核、年度考核、聘期考核，建立大学生村官考核、评价、评优等机制，注重考核结果运用。要营造良好氛围，积极构建大学生村官交流平台，通过建设完善大学生村官网站，建立QQ群、手机报等方式，加强与大学生村官的交流与联系。要树立大学生村官典型，要善于用优秀村官的优秀业绩，激励更多的大学生村官扎根基层，干事创业、创先争优。要推进精细化管理建设，省里将推进云南大学生村官管理信息系统建设，通过拓展全省公务员管理系统软件相关模板，建立大学生村官信息库，实现大学生村官适时、动态、系统管理。三是拓宽渠道，促进合理流动。首先是积极动员和引导各地的企事业单位、金融机构面向大学生村官招聘员工。其次是规范事业单位、公务员定向考录工作。各地要以村“两委”换届等为契机，注意将表现优秀、干部群众认可的优秀大学生村官选进班子。县(市、区)团委、妇联领导班子调整时,也要优先考虑选配大学生村官。在定向考录的工作中，要树立注重实绩、崇尚实干的选人用人导向,改进考录方式，切实将经过基层历练，表现优秀的大学生村官选进党政机关和企事业单位。再次是积极支持大学生村官自主创业，适时引导另行择业。继续通过政策支持、资金扶持、结对帮带等形式，鼓励和扶持大学生村官带头、带领创业富民，适时引导大学生村官多样化发展,实现有序流动。

　　刘绍平还对大学生村官提出四点要求：一要坚定信念、增强信心。要抛弃当村官是一面工作一面择业的过渡思想，不要简单地把到村任职看作享受报考公务员、事业人员优惠政策的手段，要清醒地认识到自己是去做事而不是去做客，是去创业而不是去镀金；要耐得住寂寞，守得住清贫，克服浮躁情绪，面对困难不后退，努力把每一天的每一件工作做好做扎实。二要明确职责，身心投入。大学生村官到村后，要沉下身心，在基层的每一天，都要以一名年轻基层干部的标准来设计自己、要求自己、锤炼自己。到村任职第一年,要重点了解熟悉农村工作,整理一套涉农政策、走访一遍全村农户、完善一套村情档案、形成一份调研报告、学习一门实用技术,努力实现角色转变；从第二年开始,要帮助村民发展致富项目、领办合办农民专业合作社、组织开展群众文体活动、参与排查调处矛盾纠纷、为村民代办各项事务等。三要大胆实践，建功立业。要把自己的理论知识转化为农村基层服务的力量，大胆实践，大胆开拓创新，在干中学，在学中干，边学边干，凡是有利于农业发展、农民增收、农村和谐的事，都可以大胆去做；凡是符合当地实际、反映群众意愿的事，都可以大胆尝试，实现在基层打头阵、挑大梁、攻难关。四要心系群众，贴近农村。要带着感情走进农村、融入农民，只有这样，才能更好了解农村、了解国情、了解省情。工作中，对群众要有热心，对村间事务要有责任心，对困难群众要有同情心。要学会说乡土语言，让群众听得懂；要具备临场处置问题的能力，让群众看得起；要锻炼驾驭复杂问题的能力，让群众信得过。

　　会上，云南大学、云南农村信用社、宣威市委组织部等部门领导及大学生村官代表作了交流发言。