镇雄县委组织部以党的十八精神为统领，紧紧围绕“学风最好、作风最实、部风最正”的要求，“三抓三促”积极打造服务型党组织。
　　抓学习活动促素质。采取外部专家“请进来”与内部讨论“热起来”相结合的方式，通过周五支部学习日、每月“组工业务讲坛”、专题讲座、临时性学习等举措，全面提高组工干部的综合素质，在部机关营造浓厚的学习氛围，形成良好的部门学风，实现党员学习生活化、支部学习工作化、部门学习常态化，切实把部机关打造成党员之家、干部之家、人才之家的模范组织部门。目前，共举办“组工业务讲坛”4期，各类专题学习活动20余次。
　　抓随机调研促落实。县委组织部制定下发了《关于部领导分片联系乡镇党委指导组织工作开展的通知》，将28个乡镇分为3个片区，分别由3位部领导联系，每月到联系片区开展随机调研不少于2次，并严肃调研纪律，践行“插甸经验”，住村自带行李，吃饭自付伙食，静悄悄走基层，一竿子插到底，直接到最偏远、最落后的村组一线，看没有准备的地方，直接进村入户，听原汁原味的民声，真正做到下乡不扰官、进村不扰民。
　　抓民情体验促作风。全体组工干部深入地震灾区恢复重建点杉树乡瓦桥村住村入户、体验民情。带着感情下农村，真心实意住农户，严格遵守各项纪律，不提要求，按规定缴纳伙食费，不增添群众负担。白天和农户在田间现场种植天麻、搬砖背砂建新房，忙得不亦乐乎；晚上夜宿农户家，互拉家常，拉近距离，逐渐从陌生人变熟人，熟人变亲人，在村组和田间，原汁原味的真情体验，进一步增进党群干群关系。目前，组织干部共撰写民情日记20余篇、调研报告5篇，办好事实事15件。