孔斌，现年36岁，一个朴实的滇东北汉子，高中毕业后毅然参军到了部队，由于成绩突出、吃苦耐劳，他在部队就光荣加入了中国共产党，3年的军旅生活炼就了他独有的刚毅和坚强。退伍后，他怀着对家乡这片热土的眷恋和满腔热血进入了村“两委”工作，先后任村计生宣传员、文书和副主任。工作中他总是无怨无悔、冲锋在前，更由于他对蔬菜基地建设的执着和贡献，在2007年村“两委”换届选举时，群众们激烈拥护他担当迤那村的村支书兼村主任。在2008年全省定向考录乡镇公务员中，他又以全区第一名的好成绩进入公务员队伍。

产业结构调整“带头人”

　　迤那村距昭通城22公里，交通便利，境内有四个水库，水源条件好，无工矿企业，最适宜种植大白菜、莴笋、青花菜等夏秋冷凉型蔬菜。2004年，一名浙江商人来到迤那村向村民承包土地种植生菜发售到沿海城市，这件事给了敢闯敢拼的孔斌深深的启发。孔斌想，浙江商人不远千里寻找到这里投资种植蔬菜，证明蔬菜种植就有一定的经济价值。在查询蔬菜种植的相关资料中，他发现城镇居民对无公害蔬菜的需求越来越大，蔬菜产业大有可为。于是孔斌自费到通海去考察学习蔬菜种植的经验。2006年，孔斌邀约朋友一起在迤那村30组承包土地100亩，开始种植莴笋。由于经验不足，没有经过充分的市场信息调查，加上生产管理不当，地里长出来的莴笋又瘦又小，第一次蔬菜种植没有成功。面对失败，孔斌没有泄气，他认真总结了经验教训，继续深入市场了解动向，通过对市场的反复考察，掌握了准确的市场信息和科学的种植管理技术，2007年，孔斌的莲花白种植大获成功。有了初步积累，孔斌的信心更加十足了，为了扩大种植规模，形成种植、加工、销售为一体的“一条龙”经营模式，孔斌在迤那村成立了利群蔬菜公司，自筹资金80多万元扩建了2000立方米的冷库，又通过土地流转建起了5000亩蔬菜基地。

思想观念更新“先行者”

　　孔斌认识到,要真正把基地和公司做大做强，必须做思想观念更新的“先行者”。他自己买了电脑，上网冲浪，了解时事新闻和新技术、新品种及市场价格，既丰富了自己的知识层面又可及时准确掌握市场动向，还积极报名参加区委党校大专班学习，并以优异的成绩获得了大专文凭。为了让群众能在闲暇之余掌握更多的种植技术，提高他们的整体水平，孔斌带领村“两委”一班人，在上级党委政府和职能部门的大力支持下,争取到云南省财政、省科协实施科普惠农项目，争取到资金５万元，配置电脑１台，投影仪１部，图书500多册,光盘70套,利群蔬菜公司又出资３万元，配置了书柜、桌椅等办公用品，建起一个功能齐全的培训中心。同时，村“两委”经常聘请市、区园艺所、农科站的农业蔬菜专家、技术人员到当地传经送宝，提高菜农科技素质，解决实际困难。并充分利用农村现代远程教育方便、灵活、生动、快捷的特点成功创建了“迤那村远程教育广播站”，并以蔬菜基地为依托建立了“农村现代远程教育学用示范基地”，开设了迤那村远程教育“空中课堂”，在不同的季节向地里干活的群众现场指导蔬菜种植及病虫害预防技术，提高菜农科普知识，解决了生产中的实际问题。

带群众致富“领头雁”

　　为了提高群众的种植收入，获得蔬菜种植的最高利润，让种出的蔬菜不再“急卖”或“贱卖”，孔斌及时建了一个占地4亩，容积800立方米，可一次性冷藏50－80吨各种蔬菜的冷库，进行蔬菜筛选、清洗、预冷保鲜加工。蔬菜经冷藏处理后，反季节销售到深圳等地市场,从而提高蔬菜的市场价格，增加了农民1-2倍的种植收入，不仅保证了蔬菜的质量，提高公司的信义度，而且解决了本村40人的就业问题。进一步增强了群众种植的信心，先后涌现出了一些像聂庆云、臧超一样的种植大户，种植面积均达到100亩以上，每亩收获两季，亩产值达2000元以上；孔祥清在400平方米的大棚种植番茄，单季采收3000公斤，产值达5000余元，当年就购买了微型车。为此，孔斌推出了“1+5”培育模式，通过一个党员中心户带动5户群众发展蔬菜的工作思路，富裕一家更换一户，循环带动逐步培育，以此达到扩大种植规模，带领群众脱贫致富的目的。

　　目前，孔斌向迤那村“两委”班子提出了“拿我做示范，干给群众看，带着群众干，风险自己担”的口号，他不仅是这样喊的，而且真真实实的做到了，这是一个优秀共产党员朴实而厚重的誓言，是用他的实际行动弹奏出来的优美乐章。是啊！雁过无痕、大爱无疆！正因为有了这种锲而不舍、甘为人梯，一心装着群众的博爱精神，才会用自己的青春为党组织争得市区的无数次表彰，为迤那村换来了翻天覆地的变化，成为了全市一流的蔬菜种植示范基地，为全市农业产业结构调整和“一村一品”的社会主义新农村建设树立了典范。

　　今年，在开展创先争优活动中，孔斌和他带领的“两委”班子又一次获得了区委的表彰，迤那村党总支被评为“优秀基层党组织”，孔斌被授予“优秀共产党员”的荣誉称号。